崗位職責:
1.負責本組人員,生產(chǎn)計劃,產(chǎn)量、
數(shù)據(jù)統(tǒng)計等管理工作
2.根據(jù)主管下達的生產(chǎn)計劃,及時安排
產(chǎn)品,輔料的領(lǐng)取、分配,從車間品檢及了解 掌握
包裝工藝
3.協(xié)助主管做好本組內(nèi)的安全生產(chǎn)和勞動保
護工作,關(guān)心員工,建設(shè)好本組隊伍,加強團隊精神。
崗位要求:
1.年齡30-45,有一年以上的管理經(jīng)驗
2.統(tǒng)籌能力較強,具有抗壓能力.
3.負責包裝組管理
4、服從公司工作安排,對下屬工作安排合理適當,
三、薪酬福利
1、薪資范圍4800-6000,設(shè)有工齡獎100元/年、滿勤獎100元/月,哲學將獎勵50元/月;
2、學歷補貼(大專50元/月、本科100元/月),以學信網(wǎng)查詢?yōu)橹鳎?br />3、繳納醫(yī)保、社保;
4、包吃包住,量身定制服裝;
5、團隊
旅游(可帶家屬)、演講比賽、歌唱比賽、生日會等;
6、節(jié)假日伴手禮(婦*節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)、春節(jié));
7、定期舉辦人才管理培養(yǎng)
培訓(xùn)活動,外聘專業(yè)老師進行授課。