為加強鐵東地區(qū)社會治安和道路交通秩序管理等工作，提升人民群眾安全感和滿意度，經(jīng)鐵東區(qū)人民政府批準，按照公安部和省、市公安機關輔警管理的有關規(guī)定，現(xiàn)為鐵東公安分局公開招聘警務輔助人員(以下統(tǒng)稱“輔警”)，并就有關事項公告如下：

一、招聘人數(shù)及崗位職責

崗位一：勤務輔警，98名，限男性。主要負責協(xié)助公安民警處理突發(fā)事件，開展社區(qū)服務、治安管理、交通管理等工作。

崗位二：勤務輔警，8名，限女性。主要負責協(xié)助公安民警處理突發(fā)事件，開展社區(qū)服務、治安管理、交通管理等工作。

崗位三：勤務輔警，12名，限男性。主要負責協(xié)助公安民警開展轄區(qū)內(nèi)重點地段、繁華區(qū)域和人流密集場所日間、夜間的治安巡邏防范，以及大型活動安全保衛(wèi)和突發(fā)事件現(xiàn)場秩序維護等工作。

崗位四：勤務輔警，12名，限女性。主要負責協(xié)助公安民警開展轄區(qū)內(nèi)重點地段、繁華區(qū)域和人流密集場所日間、夜間的治安巡邏防范，以及大型活動安全保衛(wèi)和突發(fā)事件現(xiàn)場秩序維護等工作。

崗位五：文職輔警，20名，限女性。主要負責協(xié)助公安民警從事檔案管理、信息采集、數(shù)據(jù)分析、計算機網(wǎng)絡維護和現(xiàn)場勘查等工作，需要熟練掌握計算機辦公軟件、有較強文字綜合能力。

輔警被聘用后，本人須自覺服從公安機關根據(jù)工作需要和個人能力條件進行的崗位分配，對拒不服從合理工作安排的按照有關規(guī)定解除聘用。

招聘方可根據(jù)崗位招聘具體情況，調(diào)劑崗位間名額，具體調(diào)劑數(shù)量另行研究決定，并向社會公開。

二、資格條件

(一)基本條件

1、擁有中華人民共和國國籍;

2、擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī);

3、品行端正，吃苦耐勞，有強烈的責任心和進取心;

4、符合崗位所需的年齡，其中：

崗位一：18周歲以上、40周歲以下(1982年5月至2005年5月期間出生);

崗位二和崗位五：18周歲以上、35周歲以下(1987年5月至2005年5月期間出生);

崗位三：18周歲以上、35周歲以下(1987年5月至2005年5月期間出生);

崗位四：18周歲以上、30周歲以下(1992年5月至2005年5月期間出生);

5、勤務輔警應具有高中(中專)及以上學歷;文職輔警應具有大專及以上學歷;

6、符合公安輔警所需的身心條件。

(二)優(yōu)先條件

同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)、專業(yè)技能(包括公安機關工作經(jīng)歷)的人員。

(三)回避情形

公安民警和職工的配偶、直系血親關系、二代以內(nèi)旁系血親關系以及近姻親關系，除另有規(guī)定的以外，不得報考該民警、職工同一部門，或者有直接管理、直接利害關系的崗位工作。

三、用工方式及待遇

本次招聘人員通過勞務派遣方式用工，不具有人民警察身份，勞動合同期限二年。月工資實發(fā)2000元，繳納國家規(guī)定的“四險一金”，提供工作培訓機會，配發(fā)服裝和裝備。

四、招聘程序

(一)報名

本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進行，具體如下：

1.報名時間：2023年5月29日-2023年6月3日

(上午9:00-11:00 下午13:30-16:00)

2.報名地點：遼寧薪泉人力資源有限公司報名處(鞍山市鐵東區(qū)聯(lián)盟街20棟61號)、導航即可。

3.報名材料(資格審查)：

(1)《2023年鐵東區(qū)公開招聘輔警人員報名表》(附件一)一式3份;考生承諾書1份(附件二)免責協(xié)議1份(附件三);(下載附件并填好打印);

(2)本人身份證原件及復印件一式3份;

(3)戶口本公安頁、本人頁原件及復印件一式3份;

(4)畢業(yè)證書原件及復印件一式3份;

(5)教育部學歷證書電子注冊備案表或畢業(yè)生登記表等相關材料復印件(須加蓋檔案保管部門公章)一式3份;

(6)個人信用報告原件1份;

(7)1寸和2寸近期免冠白底彩色照片各3張;

(8)公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT技能的認證材料。

考生需將報名材料按上述序號排序后統(tǒng)一放入透明檔案袋中。

4.報名咨詢電話：15998015161 王先生

(咨詢時間：2023年5月29日-2023年6月3日9:00-16:00)

5.準考證領?。和ㄟ^初步資格審查后，報名成功人員關注電話、微信等形式的通知，到本公司指定報名地點領取準考證。

6.注意事項：報名時與考試時使用的身份證必須一致;報名實行誠信承諾制，考生報名時要如實提交有關信息和材料，凡弄虛作假或與招聘崗位要求的資格條件不符的，在資格審查、考察和辦理勞動關系手續(xù)時一經(jīng)查實，一律取消資格。整個招聘期間，應確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便招聘部門聯(lián)絡，因所留通訊方式不暢通所導致的后果，由考生自負。

(二)筆試

1.筆試時間及地點：請關注“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號公告。(考生需持本人身份證原件、準考證等按時參加筆試。)

2.筆試內(nèi)容《公共基礎知識》，滿分為100分。

3.筆試閱卷結(jié)束后，招聘部門根據(jù)成績從高分至低分，按照崗位1:1.5比例確定進入體能測試等后續(xù)環(huán)節(jié)的人員。筆試末位成績并列者，同時參加體能測試。

4.通過筆試可以參加體測的人員，將在“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號發(fā)布，并以“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號、電話、微信等形式通知。

(三)體能測試

體能測試不合格者不能進入面試。對出現(xiàn)的面試人選空缺，從報考崗位中依照筆試成績從高分到低分的順序依次遞補,遞補僅限一次。

體能測試時間、地點、要求等信息請關注“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號的通知。

1、測試項目

以上項目均不進行復測。

2、測試方法：

【10米×4往返跑】

測試方法為：受測者用站立式起跑，聽到發(fā)令后從S1線外起跑，當跑到S2線前面，用手碰倒一個標識物隨即往回跑，跑到S1線前時再用手碰倒一個標識物，再跑回S2用手碰倒另一個標識物，最后折返沖過S1線，記錄跑完全程的時間。記錄以秒為單位，取一位小數(shù)，第二位小數(shù)非“0”時則進1。

注意事項：

當受測者觸碰標識物時，腳不要越過S1和S2線。圖示如下：

【縱跳摸高】

測試方法：準備測試階段，受測者雙腳自然分開，呈站立姿勢。接到指令后，受測者屈腿半蹲，雙臂盡力后擺，然后向前上方快速擺臂，雙腿同時發(fā)力，盡力垂直向上起跳，同時單手舉起觸摸固定的高度線或高度標識，觸摸到高度線或者高度標識的視為合格。測試不超過三次。

注意事項：

(1)起跳時，受測者雙腿不能移動或有墊步動作。

(2)受測者指甲不得超過指尖0.3厘米。

(3)受測者徒手觸摸，不得帶手套等其他物品。

(4)受測者統(tǒng)一采用赤腳(可穿襪子)起跳。

(5)請考生著運動裝和運動鞋參加體能測試，不得攜帶手機和背包入場，考生在參加體能測試前要客觀評估身心狀況能否適應測試強度。自愿參加即視為自我評估能夠適應體能測試強度，出現(xiàn)一切健康問題和意外事故，均由本人承擔后果。在體能測試前，請考生自行做好熱身準備活動，避免測試過程中出現(xiàn)受傷等情況。

(6)體能測試為通過性方式，即有一項不合格則失去進入下一環(huán)節(jié)資格。

(7)體能測試結(jié)果將在“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號發(fā)布。

(四)面試

1.面試人選：體能測試合格的考生進入面試。參與面試的考生名單，將在“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號發(fā)布，并以“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號、電話、微信等形式通知。

2.面試安排：請關注“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號。

3.面試方式：面試參照結(jié)構(gòu)化面試的形式，主要測評報考人員適應職位要求的基本素質(zhì)和應具備的綜合分析、言語表達、應變能力、舉止儀表等內(nèi)容。面試滿分為100分，及格分數(shù)為60分，未及格的不得進入后續(xù)環(huán)節(jié)。面試全程監(jiān)控錄像。

(五)總成績計算

1.筆試、面試成績的權(quán)重比例為40%和60%;考生成績的權(quán)重計分公式為：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%;筆試、面試、總成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù);

2.總成績并列者，以面試成績高者確定進入體檢、考察人選;

3.體檢人員名單在“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號發(fā)布。

(六)體檢和考察

根據(jù)筆試和面試總成績排名，按照崗位面試合格人員和招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢、考察對象。體檢、考察后出現(xiàn)的崗位空缺或自動放棄產(chǎn)生的崗位空缺，按照總成績從高分到低分的順序依次進行遞補。

1.體檢：

(1)體檢工作：由招聘方委托相關醫(yī)療機構(gòu)，參照公務員錄用體檢標準及體檢操作手冊和招錄人民警察體檢特殊標準統(tǒng)一組織。

(2)特殊體檢標準為：單側(cè)裸眼視力不低于4.8，崗位五單側(cè)矯正視力不低于4.8;無色盲;無影響面容且難以治愈的皮膚病(如白癜風、銀屑病、血管瘤、斑痣等);無外觀明顯疾病特征(如五官畸形、不能自行矯正的斜頸、步態(tài)異常等);無文身;無肢體功能障礙;單側(cè)耳語聽力不低于5米;無嗅覺遲鈍。以上項目均不進行復檢。

(3)體檢時間地點：由招聘方另行通知。

2.考察

按照公安部要求，突出政治標準，嚴格考察，具有下列情形之一的，不得招聘為輔警：

(1)本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

(2)本人家庭成員或主要社會關系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

(3)受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

(4)編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

(5)因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

(6)被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

(7)被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

(8)被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被辭退解聘的;

(9)從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的;

(10)有較為嚴重個人不良信用記錄的;

(11)其他不適宜從事警務輔助工作的。

考察采用集中培訓觀察，深入被考察人所在學校、單位、社區(qū)進行個別談話、審核人事檔案、查詢社會信用記錄，以及與考察對象面談等方法進行，并重點收集考察對象戶籍所在地或居住地派出所的意見。培訓觀察采取集中封閉培訓方式進行，不合格的不予聘用。

(七)公示

擬聘用人員確定后，將面向社會公示，接受監(jiān)督。公示發(fā)布于“遼寧薪泉人力資源有限公司”公眾號，公示期為5個工作日。舉報電話：0412-2265055

(八)聘用

1.對經(jīng)公示無異議或者雖有反映但不影響聘用為輔警的，簽訂勞務派遣合同;對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。新聘用的輔警試用期兩個月，試用期滿考核不合格的，解除勞動合同。

2.本次招聘信息均以招聘方網(wǎng)上發(fā)布為準，此次考試標準參照公務員考試標準執(zhí)行，其它未盡事宜，由招聘方解釋。

附件

附件一 報名表

附件二 考生承諾書

附件三 免責協(xié)議

鞍山市公安局

遼寧薪泉人力資源有限公司

2023年5月26日

特別提示：

本次招聘未指定任何單位和個人編寫有關考試教材，也不委托任何單位和個人舉辦有關考試的培訓班。社會上凡稱與本次考試相關的復習教材、培訓班、網(wǎng)站、網(wǎng)課等，誤導報名者的，均與本次招聘組織單位無關。

原標題：鞍山市公安局鐵東公安分局2023年招聘警務輔助人員公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/p_skI33En3XkugXAl1Qn9w