根據(jù)深圳市事業(yè)單位人員管理有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我單位工作實(shí)際和干部隊(duì)伍建設(shè)需要，現(xiàn)決定面向市內(nèi)公開選調(diào)職員1名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)職位和數(shù)量

九級(jí)管理崗職員1名。具體選調(diào)職位及資格要求詳見附件《深圳市龍華區(qū)統(tǒng)計(jì)局下屬事業(yè)單位面向市內(nèi)公開選調(diào)職員職位表》(附件1)。

二、選調(diào)對(duì)象和條件

(一)選調(diào)對(duì)象

深圳市事業(yè)單位在編在崗職員。

(二)選調(diào)條件

選調(diào)對(duì)象應(yīng)具備以下條件：

1.年齡30周歲及以下(計(jì)算時(shí)間截至公告發(fā)布之日)，具有普通高等院校本科以上學(xué)歷及學(xué)士以上學(xué)位，按《廣東省2026年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)進(jìn)行報(bào)考，職位專業(yè)要求詳見職位表(附件1)。

2.通過市、區(qū)人事綜合管理部門組織或者授權(quán)組織的公開招聘，已辦理聘用備案手續(xù)并經(jīng)試用期轉(zhuǎn)正的管理崗位或者專業(yè)技術(shù)崗位人員，人員經(jīng)費(fèi)形式為財(cái)政核撥。

3.事業(yè)單位工作人員年度考核均為合格(稱職)以上等次。

4.符合其所在單位服務(wù)年限的要求，并經(jīng)所在單位同意。

5.選調(diào)后任職定級(jí)依據(jù)報(bào)考崗位級(jí)別確定。現(xiàn)任職務(wù)級(jí)別高于選調(diào)職位最高級(jí)別的，報(bào)考人員需提交自愿放棄原職務(wù)級(jí)別承諾書。

6.符合任職回避規(guī)定。

7.具有下列情形之一的，不得參加本次選調(diào)：

(1)被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

(2)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專責(zé)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

(4)受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

(5)尚在入職或任職試用期的;

(6)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、選調(diào)程序

(一)公開報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2026年1月30日18：00。以報(bào)名材料在報(bào)名電子郵箱內(nèi)接收時(shí)間為準(zhǔn)，未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名步驟的，視為放棄報(bào)名資格;

2.報(bào)名方式和材料：采取電子郵件報(bào)名方式。請(qǐng)報(bào)考人員提供《深圳市龍華區(qū)統(tǒng)計(jì)局下屬事業(yè)單位面向市內(nèi)公開選調(diào)職員報(bào)名表》(附件3)電子版及掃描版、個(gè)人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書及驗(yàn)證材料(入職備案表、任現(xiàn)職文件復(fù)印件等材料可考察期間再提供)，如有本人起草的有代表性的文字材料或發(fā)表的文稿、工作期間所獲榮譽(yù)等相關(guān)證明材料，可一并提供。報(bào)名材料請(qǐng)以“姓名+選調(diào)報(bào)名+手機(jī)號(hào)碼”為主題打包發(fā)送至電子郵箱：tongjiju@szlhq.gov.cn，報(bào)名咨詢電話：0755-23338561。

(二)資格初審

根據(jù)選調(diào)條件和報(bào)名材料，綜合考慮考生個(gè)人綜合素質(zhì)、崗位匹配性等情況，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，并擇優(yōu)確定入圍考試人選，在報(bào)名結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)通知考試時(shí)間和地點(diǎn)，未收到通知的視為未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(三)適崗能力測(cè)試

考試采取“筆試+面試”的方式進(jìn)行適崗能力測(cè)試，總成績(jī)按照筆試、面試成績(jī)各占50%的比例合成。根據(jù)總成績(jī)從高到低排名，總成績(jī)相同則按照筆試成績(jī)進(jìn)行排名，按照1:1比例等額確定考察對(duì)象人選。筆試和面試的形式、內(nèi)容、時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。面試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，通知考察對(duì)象，未被列為考察對(duì)象人選的不另行通知。

(四)組織考察

由龍華區(qū)統(tǒng)計(jì)局組成考察組，到選調(diào)對(duì)象所在單位進(jìn)行考察，廣泛聽取意見，查閱個(gè)人檔案，重點(diǎn)審查考察對(duì)象的政治表現(xiàn)，全面了解考察對(duì)象德、能、勤、績(jī)、廉情況，核實(shí)報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有回避等情形，并出具考察意見，考察不合格的，取消選調(diào)資格。

(五)體檢和心理健康測(cè)評(píng)

體檢和心理健康測(cè)評(píng)由龍華區(qū)統(tǒng)計(jì)局組織，在指定醫(yī)院進(jìn)行，相關(guān)費(fèi)用由龍華區(qū)統(tǒng)計(jì)局承擔(dān)。體檢和心理健康測(cè)評(píng)結(jié)果作為確定擬選調(diào)人選的參考因素之一，結(jié)果為不合格的，取消選調(diào)資格。

(六)公示

結(jié)合各方面情況，由龍華區(qū)統(tǒng)計(jì)局綜合研究確定擬選調(diào)人選，并公示5個(gè)工作日。未確定為擬選調(diào)人選的，不再另行通知。

(七)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響任用的，按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消選調(diào)資格。擬選調(diào)人選應(yīng)當(dāng)在公示結(jié)束后30日內(nèi)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，無正當(dāng)理由或雖有正當(dāng)理由但未經(jīng)用人單位批準(zhǔn)同意不能按期報(bào)到的，視為放棄選調(diào)資格。

四、其他事項(xiàng)

(一)本公告所稱以上、以下均包含本數(shù)。

(二)報(bào)考相關(guān)資格條件、工作經(jīng)歷等計(jì)算時(shí)間，均截至公告發(fā)布之日。

(三)報(bào)考者如有弄虛作假行為的，取消選調(diào)資格，并承擔(dān)相應(yīng)法律后果。

(四)職位的最終人選由龍華區(qū)統(tǒng)計(jì)局研究決定，如無合適人選，則取消該職位選調(diào)。龍華區(qū)統(tǒng)計(jì)局擁有本公告的最終解釋權(quán)。

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1.深圳市龍華區(qū)統(tǒng)計(jì)局下屬事業(yè)單位面向市內(nèi)公開選調(diào)職員職位表

2.廣東省2026年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

3.深圳市龍華區(qū)統(tǒng)計(jì)局下屬事業(yè)單位面向市內(nèi)公開選調(diào)職員報(bào)名表

深圳市龍華區(qū)統(tǒng)計(jì)局

2026年1月4日

原標(biāo)題：深圳市龍華區(qū)統(tǒng)計(jì)局下屬事業(yè)單位面向市內(nèi)公開選調(diào)職員的公告

文章來源：https://www.szlhq.gov.cn/xxgk/rsxx/zkzp/content/post_12583656.html