交口縣文化旅游投資開發(fā)有限公司人員招聘公告
2025-12-30 來源:呂梁人事人才網(wǎng) 瀏覽量:579
一、招聘原則
(一)黨管人才與市場機制相結(jié)合原則。招聘工作在文旅公司組建工作專班指導(dǎo)下進行,同時遵循市場經(jīng)濟規(guī)律和現(xiàn)代企業(yè)用人機制。
(二)德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t。注重考察應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)、職業(yè)操守和專業(yè)能力。
(三)公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。招聘信息、過程、結(jié)果公開,平等對待所有應(yīng)聘者,通過競爭性選拔擇優(yōu)錄用。
(四)人崗相適、按需引進原則。根據(jù)公司發(fā)展需求和崗位職責(zé),精準(zhǔn)引進所需人才,確保人員與崗位相匹配。
(五)依法依規(guī)原則。嚴(yán)格遵守《勞動合同法》等國家法律法規(guī)及國有企業(yè)人事管理相關(guān)規(guī)定。
二、招聘崗位與條件
(一)招聘崗位、人數(shù)及工作地點
擬首批招聘崗位人員共計10名(具體崗位設(shè)置及人數(shù)詳見附件1《交口縣文化旅游投資開發(fā)有限公司2025年公開招聘工作人員崗位計劃表》)。
本次招聘崗位的工作地點將根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要統(tǒng)一安排。錄用人員中,部分崗位未來可能需派駐至鄉(xiāng)鎮(zhèn)景區(qū)工作。
(二)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律;
2.具備良好的政治素質(zhì)、職業(yè)道德及崗位所需專業(yè)能力;
3.身心健康,能正常履行崗位職責(zé)(參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》);
4.符合崗位所需年齡、學(xué)歷、專業(yè)及資格要求;
(三)不得報考情形
1.現(xiàn)役軍人和未畢業(yè)在讀高校生;
2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除黨籍和公職的、在立案審查期間或尚在黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期內(nèi)的人員;
3.各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員;
4.隱瞞個人經(jīng)歷、提供虛假資料、采取欺騙行為以達到被招聘條件的;
5.患有不符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的,或其他影響正常履行崗位職責(zé)的疾病;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員。
三、招聘范圍與對象
面向社會公開招聘,符合崗位資格條件的人員均可報名。
四、招聘方式與程序
本次招聘的網(wǎng)上報名、筆試、面試均委托第三方機構(gòu)全權(quán)代理;后續(xù)相關(guān)工作,如體檢、考察、公示和聘用等環(huán)節(jié)由交口縣文化旅游投資開發(fā)有限公司組織實施。
(一)公告發(fā)布
招聘公告在呂梁人事人才網(wǎng)(http://llrc.com.cn)、交口文旅公共服務(wù)微信公眾號等渠道統(tǒng)一發(fā)布招聘公告,公告期不少于7個工作日。
(二)報名及資格審查
1.報名
報名方式:網(wǎng)上報名,每人限報一崗。報名人員登錄招聘報名系統(tǒng)進行在線報名,上傳本人近期一寸紅底免冠照片,并在線提交報名材料。
報名時間:招聘公告發(fā)布7個工作日后(報名時間:2026年 1 月 8 日9:00至2026年 1 月 12 日18:00)
報名網(wǎng)址:http://hqrl.ikaowu.com
2.報名材料
(1)《報名登記表》(電子版填寫打印,本人簽字按手印);
(2)《誠信報名考試承諾書》(本人簽字);
(3)身份證、戶口本(戶主及本人頁);
(4)畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件;
(5)學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗證報告》、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》,留學(xué)生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認證書;
(6)無犯罪記錄證明(由戶籍地派出所出具);
(7)個人信用報告(中國人民銀行網(wǎng)點打印簡易版);
(8)榮譽證書、資格證書、職業(yè)資格證書及其他與報考崗位相關(guān)的資料。
3.資格審查
(1)由聘請的第三方機構(gòu)對報名人員的相關(guān)資料進行初審,核對材料真實性及崗位匹配度。提交的報名信息、所需材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整、及時。
(2)資格審查采用線上審查的方式,報名人員可在提交報名申請后,在資格審查期限內(nèi)登錄原報名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果,資格審查貫穿整個招聘流程,通過資格初審的,不能再修改報考信息;報考申請尚未審查或未通過資格初審的,可以修改報考信息,凡因信息填報有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格初審的,后果由本人負責(zé)。
4.繳費
通過資格初審的報考人員應(yīng)按網(wǎng)上提示的繳費辦法在規(guī)定時間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費,繳費標(biāo)準(zhǔn)為每人60元。逾期未進行繳費的,視為放棄報考資格。如因本人原因不能按時參加考試的,視為自動放棄,報名費不予退還。
5.準(zhǔn)考證下載打印
報考人員在指定時間登錄報名網(wǎng)站自行下載打印筆試準(zhǔn)考證(彩色、黑白均可)。
報考人員應(yīng)認真閱讀準(zhǔn)考證相關(guān)內(nèi)容及注意事項,提前做好考試準(zhǔn)備,并妥善保管好自己的準(zhǔn)考證,以備本次招聘筆試及其他環(huán)節(jié)使用。
(三)綜合測評
綜合測試為筆試和面試,采取百分制形式,綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%(筆試成績、面試成績、考試總成績計算按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點后兩位數(shù))。
1.筆試
筆試以線下考試方式進行,具體考試時間關(guān)注呂梁人事人才網(wǎng)或交口文旅公共服務(wù)微信公眾號,考試地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試采取閉卷方式進行。考試時長120分鐘。筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識、法律法規(guī)及文旅行業(yè)相關(guān)知識。
根據(jù)考生的報名情況,招聘崗位計劃招聘人數(shù)與報名成功人數(shù)達到1:3及以上比例的,采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行;招聘崗位計劃招聘人數(shù)與報名成功人數(shù)比例在1:3以內(nèi)(不含1:3)的只進行面試,設(shè)定面試成績合格線為70分。面試不合格,該崗位本次招聘取消。
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2.資格復(fù)審
資格復(fù)審人員名單及資格復(fù)審具體時間、地點將在呂梁人事人才網(wǎng)或交口文旅公共服務(wù)微信公眾號發(fā)布。
資格復(fù)審時,報考人員應(yīng)提供畢業(yè)證、學(xué)位證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、身份證等相關(guān)證件原件、復(fù)印件以及中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢結(jié)果,已就業(yè)的須出具單位同意報考證明;。除按上述要求外,已畢業(yè)的留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書原件及復(fù)印件。報考人員因信息填報有誤、不全導(dǎo)致未通過資格復(fù)審的,后果由本人承擔(dān);提供虛假報名信息的,一經(jīng)查實,即取消報考資格;證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實,確定不符合資格條件的,取消該報考人員參加資格復(fù)審的資格。報考人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的,視為自動放棄資格復(fù)審。
3.面試
(1)面試以筆試成績從高到低排序,按招錄崗位人數(shù)1:3比例進入面試。進入面試比例最后名次筆試成績并列的,一并進入面試。
(2)具體面試時間在呂梁人事人才網(wǎng)和交口文旅公共服務(wù)微信公眾號發(fā)布;未進入面試環(huán)節(jié)的不再另行通知。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行,面試時長十分鐘。重點測試應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力,包括綜合分析、邏輯思維、臨場應(yīng)變、語言表達、組織協(xié)調(diào)、儀容氣質(zhì)等綜合素質(zhì)和能力。
(3)面試成績與筆試成績權(quán)重相加為考試總成績,考試總成績出現(xiàn)并列,按筆試成績由高到低排序,如筆試成績再出現(xiàn)并列,增加一場面試,綜合成績高者入圍。
(四)體檢和考察
1.體檢
以電話或短信的方式通知參加體檢,未進入體檢環(huán)節(jié)的人員不再另行通知。按照各崗位報考人員綜合成績由高到低排序,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員,體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)項目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費用自理。
2.考察
主要對應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避情形等進行考察。不按規(guī)定參加考察者,視同放棄聘用資格。
因報考者個人原因放棄體檢、考察或體檢、考察不合格出現(xiàn)的崗位空缺,可從報考同一崗位且綜合成績合格的人員中依次遞補。
(五)擬聘用公示
根據(jù)體檢、考察結(jié)果和職位需求,確定擬錄用人員。擬錄用人員名單在呂梁人事人才網(wǎng)、交口文旅公共服務(wù)微信公眾號公示,公示期為5個工作日。
(六)聘用
1.公示期間無異議后,報縣國運公司、縣政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局、縣文旅局及縣人社局備案;
2.被聘用人員最低服務(wù)期為三年,聘用人員三年內(nèi)個人不得離職,其他單位不得以借調(diào)、幫助工作等方式將其借出或調(diào)走。如個人違約,將予以解聘;
3.聘用人員與交口縣文化旅游投資開發(fā)有限公司簽訂聘用合同,首次合同期限3年(含試用期半年);
4.試用期滿考核合格后,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),考核不合格解除勞動合同。
五、薪酬待遇
公司提供規(guī)范、完整的薪酬福利保障:簽訂正式勞動合同,全額、足額繳納國家規(guī)定社保。具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)按照公司經(jīng)批準(zhǔn)的薪酬管理制度執(zhí)行。
六、相關(guān)要求
(一)本次招聘工作接受內(nèi)部監(jiān)督及社會、紀(jì)檢監(jiān)察部門等外部監(jiān)督。
(二)聘期內(nèi)任務(wù)完成情況與目標(biāo)任務(wù)出現(xiàn)較大偏差或者發(fā)生重大違規(guī)違紀(jì)情形以及存在其他影響繼續(xù)聘用情形的,經(jīng)研究,即予以解聘。
(三)資格審查貫穿招聘全過程,應(yīng)聘者需對個人信息的真實性、準(zhǔn)確性和完整性負責(zé)。如存在弄虛作假等行為,一經(jīng)查實,招聘單位有權(quán)取消其應(yīng)聘資格或解除聘用協(xié)議。
(四)本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試培訓(xùn)輔導(dǎo)班。
(五)本公告只適用于本次招聘活動,未盡事宜,由文旅公司組建工作專班負責(zé)解釋。
七、咨詢電話:
報名咨詢電話:18103584587
技術(shù)咨詢電話:18935446154
咨詢時間:招聘期間工作日上午8:30-12:00 下午2:00-6:00
交口縣文化旅游投資開發(fā)有限公司
2025年 12 月 29 日
原標(biāo)題:交口縣文化旅游投資開發(fā)有限公司人員招聘公告
文章來源:https://www.llrc.com.cn/article/9545.html
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