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2025四川達州產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院招聘6人公告

2025-11-28 來源:達州人社公眾號 瀏覽量:435

達州產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院(以下簡稱“達州產(chǎn)研院”)系萬達開技術(shù)創(chuàng)新中心達州運行主體,經(jīng)達州市人民政府批準設(shè)立的非盈利性新型科技創(chuàng)新組織,下設(shè)四川三州圓科技開發(fā)有限公司(以下簡稱“三州圓公司”),致力成為科技賦能產(chǎn)業(yè)升級的方案解決者、萬達開產(chǎn)業(yè)升級的技術(shù)供給者、科研院所技術(shù)研發(fā)的組織者、高新科技型企業(yè)的孵化者,主要開展科技項目投融資、科技企業(yè)孵化和科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化等業(yè)務(wù)。因公司發(fā)展需要,現(xiàn)公開招聘技術(shù)經(jīng)理人6名。

一、技術(shù)經(jīng)理人——業(yè)務(wù)方向(計劃4名)

(一)崗位職責

1.負責業(yè)務(wù)方向的總體發(fā)展規(guī)劃、遠期工作目標、年度工作計劃等,并組織實施。

2.負責產(chǎn)業(yè)及市場信息的搜集整理,對產(chǎn)業(yè)發(fā)展、市場行情進行分析,及時反饋公司,以作為公司領(lǐng)導(dǎo)決策支撐。

3.負責鏈接高校院所等創(chuàng)新資源,挖掘待轉(zhuǎn)化的技術(shù)成果形成項目庫,建立科技成果評價體系,搭建市場化成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化機制,策劃并實施高質(zhì)量的成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化項目。

4.全面負責并組織項目的運作,包括技術(shù)判斷、市場調(diào)研、盡職調(diào)查、商務(wù)談判等。

5.負責創(chuàng)新人才的組織與挖掘,以培育項目經(jīng)理的方式,與技術(shù)團隊籌建專業(yè)研究所,與龍頭企業(yè)組建企業(yè)聯(lián)合創(chuàng)新中心,發(fā)布重點科研和成果轉(zhuǎn)化項目機會清單。

6.全面負責項目實施過程中涉及的各類文案的起草,包括但不限于項目策劃案、立項報告、盡職調(diào)查報告和匯報材料、總結(jié)材料、評審支撐材料的整理與撰寫。

7.負責高新技術(shù)企業(yè)的孵化培育與跟蹤管理,政企關(guān)系維護。

8.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排,完成其他臨時性或突發(fā)性的任務(wù)。

(二)應(yīng)聘條件

1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.年齡35周歲及以下,理工科類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

3.具有較強的事業(yè)心、責任感以及較強的創(chuàng)新意識、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、組織能力以及團隊協(xié)作能力,具備高度的責任心和敬業(yè)精神,能夠承擔一定的工作壓力,具有部門負責人、項目組等團隊管理經(jīng)驗者可優(yōu)先。

4.具有1年及以上高校院所、科技型企業(yè)、創(chuàng)新平臺等相關(guān)工作經(jīng)驗且具有成果轉(zhuǎn)化成功案例者優(yōu)先。

5.優(yōu)秀的文字處理能力,熟悉企業(yè)常用文體的撰寫。

6.根據(jù)工作需要能適應(yīng)高頻率出差。

7.服從達州產(chǎn)研院統(tǒng)一安排調(diào)配工作。

二、技術(shù)經(jīng)理人——綜合方向(計劃1名)

(一)崗位職責

1.負責文件的起草、收發(fā)、傳閱、存檔等工作。包括公司內(nèi)部的通知、文件、合同等重要資料的整理與歸檔,確保公司資料的安全與保密。

2.負責安排公司各類會議,包括會議通知的發(fā)布、會議室的預(yù)定、會議材料的準備以及會議紀要的撰寫與分發(fā)。協(xié)調(diào)會議中各部門之間的溝通與配合,確保會議的順利進行。

3.處理公司的日常行政事務(wù),如辦公用品的采購與分發(fā)、辦公環(huán)境的維護、員工考勤管理等。負責接待來訪客人,提供必要的接待服務(wù)。

4.負責與外部機構(gòu)、合作伙伴等建立和維護良好的關(guān)系。包括與政府部門的溝通、與其他企業(yè)或機構(gòu)的合作洽談等。

5.負責協(xié)調(diào)各部門之間的工作,促進信息的流通與共享。通過有效的內(nèi)部溝通,提高公司的工作效率。

6.建立健全公司各項管理制度,如員工手冊、流程規(guī)范等,并監(jiān)督內(nèi)控制度的執(zhí)行情況。

7.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排,完成其他臨時性或突發(fā)性的任務(wù)。

(二)應(yīng)聘條件

1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有企事業(yè)單位公文寫作經(jīng)驗者可適當放寬條件。

2.形象氣質(zhì)端莊,年齡35周歲以下,所學(xué)專業(yè)為漢語言文學(xué)、計算機、新聞傳媒等專業(yè)。

3.熟悉行政管理、人力資源管理基本流程,具備較好的公文寫作能力、學(xué)習(xí)能力,以及分析解決問題的能力。

4.具備較強的表達、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力和公關(guān)接待能力,有較強的抗壓能力。

5.能夠熟練使用計算機及相關(guān)辦公軟件。

6.熟悉勞動合同法、公司法、安全生產(chǎn)法等相關(guān)基礎(chǔ)法律法規(guī)。

7.具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng),有高度的責任心以及嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,較強的服務(wù)意識。

三、技術(shù)經(jīng)理人——財務(wù)審計方向(計劃1名)

(一)崗位職責

1.負責財務(wù)工作的日常管理、銀行賬戶管理,包括開戶、銷戶、網(wǎng)銀保管等,編制現(xiàn)金日記賬,監(jiān)控現(xiàn)金流量及余額,辦理收付款業(yè)務(wù),確保及時性與準確性權(quán)限。

2.定期核對銀行流水與賬面余額,編制銀行余額調(diào)節(jié)表;歸檔付款回單、收據(jù)等原始憑證,確保資金流水可追溯。

3.負責編制月度資金計劃,統(tǒng)籌安排投資及運營資金,優(yōu)化資金使用效率。

4.協(xié)助部門負責人進行項目資金審核,審核項目用款申請,核對合同條款、發(fā)票真實性及預(yù)算執(zhí)行情況;跟蹤項目進度,按里程碑節(jié)點支付款項,避免超支或提前支付。

5.協(xié)助部門負責人與業(yè)務(wù)部門對接,審核項目資金與業(yè)務(wù)進度的匹配情況,審查項目預(yù)算編制的合理性,核對實際支出與預(yù)算差異,抽查項目付款憑證,驗證發(fā)票、合同、驗收單等支持性文件是否齊全。

6.協(xié)助部門負責人對項目開展審計工作,編制資金審計工作底稿,記錄審計程序、發(fā)現(xiàn)的問題。

7.協(xié)助部門負責人完成其他財務(wù)日常性工作。

8.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排,完成其他臨時性或突發(fā)性的任務(wù)。

(二)應(yīng)聘條件

1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡35周歲及以下,財務(wù)、會計、審計專業(yè),持有初級會計資格證或具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2.熟練使用金蝶、用友等財務(wù)系統(tǒng),熟悉資金核算、項目資金審核工作。

3.具有較強的事業(yè)心、責任感以及較強的創(chuàng)新意識、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、組織能力以及團隊協(xié)作能力,具備高度的責任心和敬業(yè)精神,能夠承擔一定的工作壓力。

4.優(yōu)秀的文字處理能力,熟悉審計工作底稿、資金計劃分析等報告的撰寫。

5.服從達州產(chǎn)研院統(tǒng)一安排調(diào)配工作。

四、薪酬待遇及福利

(一)薪酬待遇

根據(jù)個人能力和經(jīng)驗具體面議。

(二)福利

1.五險一金:提供全面的社會保險及住房公積金保障。

2.廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,達州產(chǎn)研院將為員工提供豐富的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會,支持員工在專業(yè)領(lǐng)域的成長和晉升。

3.參與前沿科研項目的機會,與行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀的專家團隊合作,共同推動達州重點產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展。

4.定期培訓(xùn):提供專業(yè)技能及職業(yè)素養(yǎng)提升培訓(xùn),助力個人職業(yè)發(fā)展。

五、報名流程

請各位應(yīng)聘者下載附件《招聘報名登記表》填寫完整后投遞至郵箱:Dazhoucyy@outlook.com,郵件主題請按“技術(shù)經(jīng)理人+報考方向+姓名”的格式命名。應(yīng)聘者須在報名表指定位置附上2寸免冠彩色近照(3個月內(nèi)標準證件照),無照片者視為無效簡歷。每個報名人員限報一個崗位,多報無效。

六、面試

公司將在收到簡歷后的一周內(nèi)與合適的候選人聯(lián)系,安排面試事宜,本次簡歷接收時間截至到2025年11月30日。

面試時間:具體以電話通知為準。

面試地點:達州產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院4樓(達州市高新區(qū)七河路秦巴智谷數(shù)字產(chǎn)業(yè)園4棟)

面試形式:面談,主要考核面試者專業(yè)技術(shù)知識、語言表達能力、邏輯思維能力、組織能力等。

咨詢電話:趙老師 0818-5557288

附件1四川三州圓科技開發(fā)有限公司技術(shù)經(jīng)理人招聘報名登記表.doc

原標題:每日送崗丨速來!達州產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院招聘→

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/8d134S4RRuy4zF6tsC5jGg

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