根據(jù)《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》及相關(guān)規(guī)定，為加強(qiáng)我縣留置看護(hù)隊(duì)伍建設(shè)，結(jié)合當(dāng)前公安工作需求，經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局同意，決定面向社會(huì)公開招聘留置看護(hù)輔警，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則組織招聘。

二、招聘人數(shù)及崗位

招聘留置看護(hù)輔警5名，共分2類崗位(其中男性4名、女性1名)，詳見附件1《崇義縣公安局2025年公開招聘警務(wù)輔助人員職位表》。

三、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、擁護(hù)《中華人民共和國(guó)憲法》，遵守法律法規(guī);

3.具有良好的政治素質(zhì)、心理素質(zhì)和道德品行;

4.18周歲以上、35周歲以下的中華人民共和國(guó)公民(年齡計(jì)算方法：18周歲以上是指2007年11月14日以前出生，35周歲以下是指1990年11月14日以后出生。此年齡計(jì)算方法適用于本次招聘的報(bào)名、資格審查、體檢、政審等所有環(huán)節(jié));

5.具有大專以上文化程度(報(bào)考人員應(yīng)在2025年11月14日前取得國(guó)家承認(rèn)并符合招聘要求的學(xué)歷);

6.具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力;

7.身體健康，無(wú)抑郁癥等重大心理疾患，體形端正，面部無(wú)明顯特征、缺陷，無(wú)殘疾，無(wú)口吃，無(wú)重聽，無(wú)紋身，無(wú)重度平跖足，視力正常，具有正常履行崗位職責(zé)體能素質(zhì);

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)符合《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》優(yōu)先招聘條件的人員學(xué)歷可以放寬至高中(中專)學(xué)歷，應(yīng)聘時(shí)學(xué)歷為高中(中專)的，應(yīng)當(dāng)在首個(gè)勞動(dòng)合同聘用期限內(nèi)取得大專以上學(xué)歷;未取得的，合同期滿以后不得再續(xù)聘。

1.烈士遺屬、因公犧牲軍人和人民警察遺屬;

2.退役軍人、退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員;

3.獲得見義勇為稱號(hào)的人員或者英雄模范;

4.人民警察類或者政法類院校畢業(yè)生;

5.國(guó)家和本省規(guī)定的其他優(yōu)先聘用情形。

(三)有下列情形之一的人員，不予招聘：

1.曾受到刑事處罰或依據(jù)刑法被免予刑事處罰，或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

2.曾受到行政拘留、司法拘留處罰，或者曾被勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教養(yǎng)或者收容教育的;

3.曾被開除黨籍、開除公職、開除軍籍或者因違法違紀(jì)被原單位辭退解聘的;

4.因吸毒、賭博、賣淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事等行為受過(guò)行政處罰的;

5.有吸毒史和精神病史的;

6.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)信息、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;

7.本人或者家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

8.本人家庭成員或者主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

10.曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

11.曾被開除團(tuán)籍或在接受高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的;

12.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

13.其他按照國(guó)家規(guī)定不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

四、招聘方式及程序

按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、筆試、體能測(cè)試、面試、體檢、政治考察、公示及聘用等程序依次進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式：

①本人有效二代身份證原件及復(fù)印件或戶口本原件及復(fù)印件、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件，有專業(yè)特長(zhǎng)的需提交相關(guān)證書原件及復(fù)印件;

②本人近期免冠同底彩色2寸照片2張;

③自行打印填寫好《崇義縣公安局警務(wù)輔助人員招聘報(bào)名表》(附件2);

④符合優(yōu)先招聘條件的，須提供相應(yīng)證明材料原件及復(fù)印件。

材料不全或資料造假者，取消報(bào)名資格。資格審查工作貫穿于招聘全過(guò)程(含聘用后的試用期內(nèi))，對(duì)應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報(bào)崗位條件不符的，經(jīng)核實(shí)，取消報(bào)考人員應(yīng)聘資格，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

2.報(bào)名時(shí)間：自招聘公告發(fā)布之日起至2025年11月19日，8:30-12:00，14:30-17:30。

3.報(bào)名地點(diǎn)：崇義縣公安局特巡警大隊(duì)二樓辦公室(地址：城北大道厚學(xué)路塔下老村部)。

4.領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間另行通知，《筆試準(zhǔn)考證》是考生參加筆試及體能測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)的重要憑證，請(qǐng)考生務(wù)必妥善保管。

5.報(bào)名咨詢電話：鐘警官15270700865;廖警官18870888963。

(二)資格審查

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審查，對(duì)不符合報(bào)名要求的現(xiàn)場(chǎng)告知報(bào)名不予受理。對(duì)弄虛作假者，一經(jīng)核實(shí)，取消其考試及聘用資格。應(yīng)聘人員對(duì)其提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

(三)筆試

1.考試時(shí)間及地點(diǎn)具體詳見筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員須同時(shí)持有有效居民身份證(或有效臨時(shí)居民身份證)和筆試準(zhǔn)考證，通過(guò)資格審查人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

2.筆試采取統(tǒng)一閉卷方式進(jìn)行，筆試考試內(nèi)容為時(shí)事政治、《中華人民共和國(guó)憲法》《中華人民共和國(guó)人民警察法》及《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》等，滿分為100分，考試時(shí)間為90分鐘，筆試不設(shè)開考比例。筆試閱卷后劃定合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)?？荚嚥恢付荚噺?fù)習(xí)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦的輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3.根據(jù)筆試成績(jī)，公布入闈體能測(cè)試人員名單，在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高到底的順序，按照崗位計(jì)劃數(shù)1：4的比例確定入闈體能測(cè)試人員。如遇末尾同分情況，一并入闈。

(四)體能測(cè)試

1.體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》開展、具體科目為男子1000米跑/女子800米跑、“10米×4”往返跑和縱跳摸高三項(xiàng)，體能測(cè)試采用達(dá)標(biāo)制。

2.體能測(cè)試前考生要進(jìn)行適當(dāng)鍛煉，評(píng)估身體狀況，有身體不適應(yīng)的應(yīng)慎重考慮是否參加體能測(cè)試，否則所產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。因考生身體狀況等原因不能參加、主動(dòng)放棄測(cè)試的，應(yīng)出具書面放棄聲明。

3.體能測(cè)評(píng)各項(xiàng)成績(jī)由參加體測(cè)人員及工作人員簽字確認(rèn)。

4.因體能測(cè)試不合格、考生個(gè)人原因不能正常參加測(cè)試及考生自愿放棄等原因出現(xiàn)缺額時(shí)，按照筆試成績(jī)從高到低的順序遞補(bǔ)入闈體能測(cè)試。體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)詳見附件3《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》。

(五)面試

通過(guò)體能測(cè)試人員，準(zhǔn)予進(jìn)入后續(xù)面試環(huán)節(jié)(面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)，未按要求參加面試的視為自動(dòng)放棄。面試主要考察應(yīng)聘人員正常的反應(yīng)能力、基本的表達(dá)能力和基本生活常識(shí)等，面試成績(jī)滿分為100分。

考試總成績(jī)計(jì)算方法：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，各項(xiàng)成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

(六)體檢

根據(jù)招聘計(jì)劃按考生總成績(jī)從高分到低分等額確定體檢人員，如末位總成績(jī)相同者，取面試成績(jī)高者入闈。體檢環(huán)節(jié)安排涉毒檢測(cè)(崇義縣公安局負(fù)責(zé))。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用人民警察要求，體檢費(fèi)自行承擔(dān)，體檢不合格的，取消資格。因體檢不合格或考生自愿放棄等原因出現(xiàn)缺額時(shí)，按照1：1比例按總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(七)政治考察

考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)等參考人民警察錄用要求。

因體檢、考察環(huán)節(jié)考生出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生空缺的，按照1:1比例按總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(八)公示

1.體檢和考察均合格的考生，根據(jù)綜合成績(jī)由高到低的順序，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定為擬聘用人員，并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

2.公示期滿后，對(duì)沒有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響錄用的，予以錄用;對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。

3.聘用公示期滿后，對(duì)符合聘用條件的，依法簽訂勞動(dòng)合同，并實(shí)行2個(gè)月的試用期。聘用人員在試用期內(nèi)接受崗前培訓(xùn)及考核，考核合格的，正式聘用;考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。

五、薪資待遇和后續(xù)管理

1.試用期2個(gè)月，試用期內(nèi)按2600元/月工資執(zhí)行，在試用期內(nèi)提出辭職或因不適應(yīng)看護(hù)工作而被辭退的，以實(shí)際上班天數(shù)發(fā)放工資，不享受其他待遇。

2.試用期合格后，待遇按照公安警務(wù)輔助人員層級(jí)發(fā)放(含工資、五險(xiǎn)一金、服裝裝備、工會(huì)福利、體檢等)的標(biāo)準(zhǔn)予以保障。執(zhí)行留置看護(hù)任務(wù)期間，由監(jiān)察機(jī)關(guān)另行按照規(guī)定發(fā)放看護(hù)補(bǔ)助。

3.留置看護(hù)輔警參照公安機(jī)關(guān)輔警管理辦法進(jìn)行管理考核。執(zhí)行留置看護(hù)任務(wù)期間，抽調(diào)人員與原工作崗位脫鉤，專職承擔(dān)留置看護(hù)任務(wù)，由公安機(jī)關(guān)統(tǒng)一調(diào)配使用。無(wú)留置看護(hù)任務(wù)時(shí)由縣公安局特巡警大隊(duì)(留置看護(hù)大隊(duì))負(fù)責(zé)日常管理和教育培訓(xùn)。

六、遞補(bǔ)說(shuō)明

對(duì)進(jìn)入面試而未被聘用的應(yīng)聘人員納入縣公安局警務(wù)輔助人員儲(chǔ)備庫(kù)，考試總成績(jī)保留至下一批次招聘留置看護(hù)輔警之前。若期間出現(xiàn)崗位空缺，按照“退一補(bǔ)一”的原則，根據(jù)考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)人選，遞補(bǔ)人員經(jīng)體檢和考察合格后，方可正式聘用。

本公告由崇義縣公安局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：鐘警官15270700865;廖警官18870888963。

附件

附件1：《崇義縣公安局2025年公開招聘警務(wù)輔助人員職位表》

附件2：《崇義縣公安局留置看護(hù)輔警招聘報(bào)名表》

附件3：《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》

原標(biāo)題：2025年崇義縣公安局公開招聘留置看護(hù)輔警的公告

文章來(lái)源：https://www.797rs.com/article/22410.html