一、單位簡介

全球能源互聯(lián)網(wǎng)集團(tuán)有限公司(以下簡稱“集團(tuán)公司”)是國家電網(wǎng)有限公司推動構(gòu)建全球能源互聯(lián)網(wǎng)的重要平臺、國際化發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施的重要載體，致力于推動構(gòu)建全球能源互聯(lián)網(wǎng)，以清潔和綠色方式滿足全球電力需求。集團(tuán)公司積極發(fā)揮平臺優(yōu)勢、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢、資訊優(yōu)勢、智力優(yōu)勢，著力推動全球能源互聯(lián)網(wǎng)理念傳播、建設(shè)國際合作高端平臺、構(gòu)建全球化工作網(wǎng)絡(luò)、打造國際一流智庫、推動重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)施，推動形成以清潔能源為主導(dǎo)、以電為中心、廣域配置資源的能源發(fā)展新格局，服務(wù)國家電網(wǎng)有限公司和國家電網(wǎng)高質(zhì)量發(fā)展。

組織架構(gòu)

集團(tuán)公司本部在北京，設(shè)有綜合管理部(黨委辦公室)、計(jì)劃財(cái)務(wù)部、黨委組織部(人力資源部)、黨委黨建部(黨委宣傳部、紀(jì)委辦公室、審計(jì)部)4個(gè)職能部門，國際交流中心、運(yùn)行監(jiān)測中心2個(gè)業(yè)務(wù)中心，全球能源互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)研究院、全球能源互聯(lián)網(wǎng)傳媒公司2個(gè)下屬單位;在全球設(shè)立非洲、西亞-北非、歐洲、東歐-中亞、東南亞-南亞、北美、中南美等7個(gè)區(qū)域辦公室。

員工隊(duì)伍

現(xiàn)有員工二百余人，平均年齡40歲，96%以上人員具有碩士研究生及以上學(xué)歷;80%以上人員具有副高級及以上職稱;91%以上人員熟練應(yīng)用英語，并有部分人員熟練應(yīng)用第二外語;多數(shù)人員具備國際化學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷。

薪酬待遇

完善的薪酬福利保障體系，基于崗位、能力和績效貢獻(xiàn)的激勵機(jī)制;完善的文體設(shè)施，豐富多彩的業(yè)余活動。

職業(yè)成長

廣闊的全球發(fā)展平臺，貫通的職業(yè)發(fā)展通道;系統(tǒng)完善的線上線下學(xué)習(xí)培訓(xùn)資源，全方位全過程的能力素質(zhì)提升。

二、招聘需求和條件

(一)招聘需求

專業(yè)研究崗位約2人(電力系統(tǒng)及其自動化、電氣工程、新能源科學(xué)與工程等專業(yè)方向)，博士研究生學(xué)歷。

期刊編輯崗位約1人(電力系統(tǒng)及其自動化、電氣工程、新能源科學(xué)與工程等專業(yè)方向)，碩士研究生及以上學(xué)歷。

最終招聘數(shù)量將根據(jù)上級單位核定情況相應(yīng)調(diào)整。

(二)應(yīng)聘基本條件

1.具有良好的思想品質(zhì)和道德素質(zhì)，身體條件適應(yīng)招聘崗位工作，未與其他單位簽訂就業(yè)協(xié)議。

2.年齡要求：博士研究生一般不超過33周歲;碩士研究生一般不超過28周歲。年齡計(jì)算的截止時(shí)間為2026年6月30日。條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。

3.屆別要求：面向2026屆高校畢業(yè)生，應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間前取得國內(nèi)高校正式學(xué)歷、學(xué)位證書或國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。

4.語言要求：精通英語或熟練應(yīng)用第二外語者優(yōu)先，第二外語語種包括法語、西語、阿語、日語、俄語、葡語或其他語種。

5.服從崗位安排，可駐外工作。

6.同等條件下，退役軍人優(yōu)先錄用。

三、招聘流程

1.網(wǎng)上報(bào)名。請于2025年11月14日至11月24日期間，登錄國家電網(wǎng)有限公司人力資源招聘平臺(https://zhaopin.sgcc.com.cn/)進(jìn)行注冊報(bào)名，仔細(xì)閱讀應(yīng)聘須知與流程，如實(shí)準(zhǔn)確填寫個(gè)人應(yīng)聘信息，提交符合規(guī)范的簡歷信息，并按要求上傳相關(guān)材料。應(yīng)聘者填寫的學(xué)歷學(xué)位信息必須真實(shí)有效，未按要求上傳必需材料且影響簡歷篩選判斷或材料真實(shí)性存疑的，將影響簡歷篩選結(jié)果。

2.資格審查和簡歷篩選。按照應(yīng)聘資格條件對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查和簡歷篩選，確定入圍招聘考核人選名單，以手機(jī)短信、電話或電子郵件等方式予以告知。未通過資格審查和簡歷篩選的應(yīng)聘者，將不再另行通知。

3.招聘考核。通過應(yīng)聘資格審查和簡歷篩選的應(yīng)聘者需參加招聘考核，招聘考核將通過筆試、面試等方式開展，具體安排以手機(jī)短信、電話或電子郵件等方式通知為準(zhǔn)。本次招聘考核不組織任何形式的考前培訓(xùn)班，不指定教材及輔導(dǎo)材料。

4.確定錄用人選。綜合考慮應(yīng)聘者基本條件、招聘考核、健康檢查等情況擇優(yōu)確定擬錄用人選。錄用通知將以手機(jī)短信、電話或電子郵件等方式予以告知。未錄用的應(yīng)聘者，將不再另行通知。

四、注意事項(xiàng)

1.請確保聯(lián)系方式填寫準(zhǔn)確，通訊工具暢通，及時(shí)查閱電子郵箱或招聘網(wǎng)站最新公告和通知。

2.招聘相關(guān)信息及最新公告請及時(shí)關(guān)注國家電網(wǎng)有限公司人力資源招聘平臺(https://zhaopin.sgcc.com.cn/)。

3.學(xué)籍認(rèn)證要求：所有國內(nèi)高校應(yīng)聘者均需在報(bào)名截止前到國家電網(wǎng)有限公司人力資源招聘平臺(https://zhaopin.sgcc.com.cn/)上傳教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(來自http://www.chsi.com.cn的PDF格式認(rèn)證，并保持在招聘過程中未過期)等相關(guān)資料，未按要求上傳必需材料且影響簡歷篩選判斷或材料真實(shí)性存疑的，將影響簡歷篩選結(jié)果。

4.報(bào)名資料不再退回，應(yīng)聘者應(yīng)對提交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，一旦出現(xiàn)弄虛作假情況，將取消應(yīng)聘資格。

5.報(bào)名時(shí)請認(rèn)準(zhǔn)“全球能源互聯(lián)網(wǎng)集團(tuán)有限公司”，避免錯(cuò)報(bào)。

五、聯(lián)系方式

全球能源互聯(lián)網(wǎng)集團(tuán)有限公司黨委組織部(人力資源部)

聯(lián) 系 人：張老師

聯(lián)系電話：010-63411792(招聘政策咨詢)

電子郵箱：zhaopin@geidco.org

全球能源互聯(lián)網(wǎng)集團(tuán)有限公司

2025年11月14日

原標(biāo)題：全球能源互聯(lián)網(wǎng)集團(tuán)有限公司2026年高校畢業(yè)生招聘公告（第一批）

文章來源：https://zhaopin.sgcc.com.cn/sgcchr/static/unitPart.html?bullet_id=0a2e01145c914c21843c5344de3e03cc&particulars=true