資格要求：

(一)院校和學(xué)歷要求。2026屆高校畢業(yè)生及2025屆未落實工作單位，檔案、組織關(guān)系保留在原畢業(yè)院校的大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。留學(xué)生須在國(境)外留學(xué)1年以上并獲得學(xué)士及以上學(xué)位，取得國家教育部頒發(fā)的國外學(xué)歷學(xué)位認證證書。

(二)專業(yè)范圍要求。所學(xué)專業(yè)在當年招聘計劃范圍內(nèi)，報到時能夠取得相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

(三)外語水平要求。國內(nèi)本科畢業(yè)生的大學(xué)英語四級考試成績不少于425分，研究生的大學(xué)英語六級考試成績不少于425分;本科畢業(yè)生和研究生第一外語為英語以外語種的，其外語水平應(yīng)分別達到相應(yīng)標準。也可提供個人兩年內(nèi)取得的官方外語考試成績證明，英語成績新托福不低于70分、雅思不低于6.0分、領(lǐng)思不低于160分、托業(yè)不低于785分。

(四)優(yōu)才范圍。達到下列條件之一，并符合崗位招聘條件的，免予參加通用能力考試：泰晤士高等教育世界大學(xué)排名前50名高校的研究生或泰晤士高等教育世界大學(xué)排名中國內(nèi)地排名前10名高校的畢業(yè)生;國內(nèi)高校所在學(xué)科達到教育部學(xué)科評估結(jié)果為A+的畢業(yè)生;獲得過全國油氣地質(zhì)大賽、工程設(shè)計大賽、化工設(shè)計競賽、勘探地球物理(軟件開發(fā))大賽一等獎及以上的碩士研究生;獲得過王濤英才獎學(xué)金的畢業(yè)生，兩次獲得過國家獎學(xué)金的畢業(yè)生;兩次評選為普通高校省級“三好學(xué)生”“優(yōu)秀學(xué)生干部”的碩士研究生;博士研究生。

(五)高層次畢業(yè)生范圍。泰晤士世界大學(xué)排名前30名和國內(nèi)排名前10名高校、學(xué)科評估結(jié)果為A+的國內(nèi)高校碩士及以上學(xué)歷畢業(yè)生，納入高層次畢業(yè)生范圍。

薪酬福利：

按照中國石油集團公司制度統(tǒng)一執(zhí)行。

招聘程序：

(一)報名與資格審查 畢業(yè)生可通過招聘平臺(https://zhaopin.cnpc.com.cn/)投遞簡歷。山西公司將通過畢業(yè)生提供信息資料進行資格審查，符合報名條件的高校畢業(yè)生將獲得通用能力考試資格，進入筆試環(huán)節(jié)。

(二)筆試、面試 獲得通用能力考試資格的畢業(yè)生參加集團公司統(tǒng)一組織的通用能力考試，根據(jù)考試成績確定每個崗位入圍人選并進行公示，公示期為5天。 組織面試，根據(jù)面試結(jié)果確定擬錄用人員名單并公示，擬錄用人員與遞補人員同步公示。公示內(nèi)容包括應(yīng)聘單位名稱、畢業(yè)生姓名、畢業(yè)院校、學(xué)歷，公示期為5天。

(三)簽訂就業(yè)協(xié)議 公示結(jié)束后，公司與擬錄用高校畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議書和信息真實性承諾書。

招聘標準：

(一)思想政治素質(zhì)好，組織紀律性強，品行端正，遵紀守法，熱愛石油事業(yè)，認同中國石油企業(yè)文化和價值觀。

(二)身心健康，能夠履行崗位職責，能夠適應(yīng)銷售企業(yè)一線崗位倒班工作，服從分配。

(三)具有較強的責任意識、團隊精神和溝通協(xié)調(diào)能力。

(四)專業(yè)對口，符合企業(yè)實際需要。

(五)專業(yè)成績優(yōu)良，取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書。

(六)外語水平達到相應(yīng)標準。

聯(lián)系方式及其它：

(一)在投遞簡歷時，各項信息一定要盡量填寫完全，并上傳外語等級證書和成績單，以免影響資格審查。

(二)畢業(yè)生應(yīng)如實提供個人信息，對于提供虛假信息的學(xué)生，取消應(yīng)聘資格，已辦理入職的，企業(yè)有權(quán)解除勞動合同。

(三)畢業(yè)生無任何違法、違紀行為及其他不良記錄。

聯(lián)系人 ：張老師 聯(lián)系電話：0351-6832616 郵 箱：zhanghx6@petrochina.com.cn

原標題：山西銷售分公司2025年秋季高校畢業(yè)生招聘啟事

文章來源：https://zhaopin.cnpc.com.cn/web/recruitInfoshow.html?id=8b8b6c9e990edfbf01991257b8e70043