2025年宜昌城發(fā)集團(tuán)公開招聘61名工作人員
2025-08-27 來源:宜昌公共招聘 瀏覽量:845
宜昌城市發(fā)展投資集團(tuán)有限公司(簡稱:宜昌城發(fā)集團(tuán))成立于2022年1月18日,注冊(cè)資本200億元。截至2024年末總資產(chǎn)超1600億元,獲評(píng)AAA國內(nèi)主體信用評(píng)級(jí)、A-國際主體信用評(píng)級(jí),入選中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)、湖北企業(yè)100強(qiáng)。業(yè)務(wù)范圍涉及民生服務(wù)、地產(chǎn)開發(fā)、基礎(chǔ)設(shè)施、交通物流、金融發(fā)展、設(shè)計(jì)咨詢和高端裝備制造、新能源船舶修造、綠色礦山、大數(shù)據(jù)等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)。
根據(jù)工作需要,公開招聘61名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
專業(yè)/技術(shù)序列崗位61人。具體詳見附件《宜昌城發(fā)集團(tuán)2025年專業(yè)/技術(shù)序列崗位招聘計(jì)劃表》
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵紀(jì)守法;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力或職(執(zhí))業(yè)資格條件;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
6.具備崗位所需的其他條件。
(二)具體條件
詳見《宜昌城發(fā)集團(tuán)2025年專業(yè)/技術(shù)序列崗位招聘計(jì)劃表》。
(三)以下人員不能應(yīng)聘
1.現(xiàn)役軍人(確定于今年8月份退役的除外);
2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員;
4.在其他單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
5.按照宜昌城發(fā)集團(tuán)《員工招聘管理辦法(試行)》應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘對(duì)象、單位、崗位及資格條件
(一)本次招聘面向符合崗位條件的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生和各類社會(huì)人才。其中,應(yīng)屆高校畢業(yè)生對(duì)工作經(jīng)歷、職(執(zhí))業(yè)資格證書不作硬性要求。
(二)本次招聘的具體單位、崗位及資格條件詳見《宜昌城發(fā)集團(tuán)2025年專業(yè)/技術(shù)序列崗位招聘計(jì)劃表》。
四、薪酬待遇
按照宜昌城發(fā)集團(tuán)及所屬公司薪酬管理制度執(zhí)行。
五、報(bào)名
(一)報(bào)名截止時(shí)間:2025年8月31日。
(二)報(bào)名方式:每人限報(bào)一個(gè)崗位,有意應(yīng)聘者復(fù)制以下鏈接或者掃描附件2職位申報(bào)填報(bào)專區(qū)二維碼按要求申請(qǐng)職位。
https://app.mokahr.com/social-recruitment/hbycct/150934?locale=zh-CN
六、筆試
針對(duì)不同招聘崗位特點(diǎn),按職能類、業(yè)務(wù)類、技術(shù)類分別設(shè)置考試科目,重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的綜合分析能力、專業(yè)能力和崗位匹配度。采取閉卷考試,滿分100分,按40%的權(quán)重計(jì)入總成績。
七、面試
主要考察候選人綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力及崗位適應(yīng)性。采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論和結(jié)構(gòu)化面試的方式組織開展,由相關(guān)專家組成評(píng)審小組進(jìn)行評(píng)分。滿分各100分,按60%的權(quán)重計(jì)入總成績。
八、測(cè)評(píng)成績計(jì)算
測(cè)評(píng)總成績=筆試×40% +(無領(lǐng)導(dǎo)小組討論×50% +結(jié)構(gòu)化面試×50%)×60%。測(cè)評(píng)總成績低于60分的直接取消錄用資格。
九、錄用審批
按照招聘崗位計(jì)數(shù)1:1的比例,依候選人總成績從高分到低分確定擬錄用人員,提請(qǐng)宜昌城發(fā)集團(tuán)黨委集體研究確定。
十、體檢與公示
組織擬錄用人員到指定三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢結(jié)果合格的在一定范圍進(jìn)行公示,公示不少于5個(gè)工作日。
十一、入職報(bào)到
公示結(jié)束且無異議的,下達(dá)錄用通知書,用人單位通知錄用人員入職報(bào)到,按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》規(guī)定,簽訂勞動(dòng)合同。
十二、違紀(jì)違規(guī)行為處理
對(duì)違反公開招聘紀(jì)律規(guī)定的考生和工作人員,按照宜昌城發(fā)集團(tuán)相關(guān)規(guī)定處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。《招聘計(jì)劃表》中所列內(nèi)容,由宜昌城發(fā)集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人:羅女士,咨詢電話:0717-6353181。
附件:
1.宜昌城發(fā)集團(tuán)2025年專業(yè)/技術(shù)序列崗位招聘計(jì)劃表
原標(biāo)題:宜昌城發(fā)集團(tuán)招聘公告
文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/rVaSm1CrcL-Zvo4gp5rzpw
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