2025天津北海油人力資源咨詢服務(wù)有限公司招聘外包工作人員36人公告
2025-08-21 來(lái)源:北方人力微招聘公眾號(hào) 瀏覽量:26
1、招聘崗位:數(shù)據(jù)分析工程師
招聘人數(shù):16人
崗位職責(zé):
1)熟悉至少一個(gè)分布式計(jì)算框架Hadoop/Spark/Storm/ map-reduce/MPI;
2)掌握至少一門(mén)編程語(yǔ)言,例如C/C++/java/python/R/Matlab;
3)負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)解析與海量數(shù)據(jù)的處理、分析、模型開(kāi)發(fā)工作;
4)負(fù)責(zé)人工智能、機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)技術(shù)的研究,包括但不限于決策樹(shù)、Kmeans、SVM、線性回歸、邏輯回歸以及神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)等算法;
5)深入挖掘檢測(cè)數(shù)據(jù)中各類缺陷屬性及環(huán)境數(shù)據(jù),量化缺陷呈現(xiàn)特征,量化缺陷關(guān)聯(lián)類型、缺陷特征關(guān)聯(lián)度分析、缺陷量化模型開(kāi)發(fā)與優(yōu)化;
6)具備精準(zhǔn)解讀數(shù)據(jù)、規(guī)格書(shū)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的能力,了解管道內(nèi)檢測(cè)數(shù)據(jù)處理分析的一般流程;
7)配合軟件開(kāi)發(fā)工程師完成算法模型工程化,產(chǎn)品化工作。
崗位要求:
1)本科及以上,具有人工智能、深度學(xué)習(xí)等算法開(kāi)發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2)具備信息與計(jì)算科學(xué)、數(shù)據(jù)計(jì)算及應(yīng)用、數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)背景;
3)具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
2、管道檢測(cè)工程師
招聘人數(shù):20人
崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)管道內(nèi)檢測(cè)現(xiàn)場(chǎng)施工,施工地點(diǎn)包括海洋平臺(tái)及陸地。
2)現(xiàn)場(chǎng)完成內(nèi)檢測(cè)設(shè)備的使用,包括現(xiàn)場(chǎng)收發(fā)球、數(shù)據(jù)下載、出具現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)報(bào)告等。
3)負(fù)責(zé)內(nèi)檢測(cè)設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)、調(diào)試、管理工作。
4)負(fù)責(zé)內(nèi)檢測(cè)設(shè)備的優(yōu)化升級(jí)工作。
5)負(fù)責(zé)內(nèi)檢測(cè)設(shè)備運(yùn)行工況、安全性的確認(rèn)工作。
6)規(guī)范使用工機(jī)具、設(shè)備,遵守現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)程,正確使用勞動(dòng)防護(hù)裝備,遵守現(xiàn)場(chǎng)“6S"管理要求。
7)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2)油氣儲(chǔ)運(yùn)、石油工程、機(jī)械工程、計(jì)算機(jī)與通信工程等理工類專業(yè);
3)熟練使用辦公軟件,包括word、Excel、PPT等;
4)具有管道清管及內(nèi)檢測(cè)作業(yè)或者海上石油平臺(tái)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有無(wú)損檢測(cè)、機(jī)械設(shè)計(jì)和加工制造、電子電路等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5)能吃苦耐勞,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
工作地點(diǎn):塘沽
薪酬福利:面議
簡(jiǎn)歷接收郵箱:houjj@cnooc-nhr.com
截止日期:9月30日
注:請(qǐng)應(yīng)聘人員將個(gè)人電子簡(jiǎn)歷(以附件形式,須附帶本人近期免冠照片發(fā)送至,郵件題目須注明”應(yīng)聘簡(jiǎn)歷“)
注: 僅接受個(gè)人簡(jiǎn)歷!不接受公司或團(tuán)體報(bào)名!不收取任何費(fèi)用
原標(biāo)題:招聘 | 天津北海油人力資源咨詢服務(wù)有限公司招聘外包工作人員簡(jiǎn)章
文章來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/j1vIWOvs0mwANB1QzfW2lA
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