工作職責(zé)：

1.負責(zé)制定完善全局校園招聘管理政策，定期修訂校園招聘指引細則;2.制定全局年度校園招聘計劃，牽頭、指導(dǎo)、管控、賦能各級校園招聘活動;3.負責(zé)面試官、宣講官的認證及培訓(xùn);4.負責(zé)對接上級單位、高校、政府相關(guān)部門及社會各界，開展各類政校企合作，建設(shè)及推廣中建一局雇主品牌;5.統(tǒng)籌管理應(yīng)屆畢業(yè)生進京落戶工作;6.負責(zé)校招新員工入職第一年"13612"見習(xí)期培養(yǎng)工作。

任職資格：

1.具有履行崗位職責(zé)所必須的專業(yè)知識、經(jīng)驗和技術(shù)，工作業(yè)績突出;具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì);2.經(jīng)驗要求：工作年限滿七年;二級公司工作滿四年;相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)歷不少于四年;擔(dān)任三級公司部門經(jīng)理滿一年，或二級公司相應(yīng)職級滿一年;3.學(xué)歷要求：初始學(xué)歷為本科及以上;4.考核要求：近兩年年度考核至少有一個A且無C;5.政治面貌：中共黨員。

工作性質(zhì)：全職

職位類型：職能管理類

薪資范圍：面議

招聘人數(shù)：1

截止時間：2025-07-30

工作地點：北京市

原標(biāo)題：中國建筑一局（集團）有限公司人力資源部招聘啟事

文章來源：http://cscec1b.zhiye.com/sdetail?jobid=561149995