重慶長途汽車運輸(集團)有限公司，系重慶物流集團有限公司全資子公司，注冊資本19000萬元，著力打造旅客運輸、貨運物流兩大主業(yè)板塊，集道路客貨運輸、汽車修理、汽車銷售、油料銷售、駕駛培訓、地產(chǎn)物業(yè)、賓館酒店等于一體的多元化經(jīng)營，秉承“團結、奉獻、求實、創(chuàng)新”的企業(yè)精神和“服務社會、成就員工”的企業(yè)宗旨，傾力打造創(chuàng)新型企業(yè)、責任型企業(yè)、和諧企業(yè)，為客戶提供安全、優(yōu)質(zhì)、靈活、便捷的服務。

現(xiàn)因工作需要，面向社會公開招聘工作人員7名。

二、招聘信息

1.年齡：35周歲及以下。

2.學歷：本科及以上。

3.專業(yè)：汽車服務工程等相關專業(yè)。

4.招聘條件：能操作常規(guī)檢測儀器及理解檢測數(shù)據(jù);有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，跨部門協(xié)調(diào)生產(chǎn)、供應商、客戶各方資源，推動質(zhì)量整改措施落地;有較強的抗壓能力，適應維修線快節(jié)奏、高效處理質(zhì)量檢測;精通office套件，熟練使用質(zhì)量管理系統(tǒng)，材料數(shù)據(jù)系統(tǒng)。

5.崗位職責：

(1)汽車維修現(xiàn)場管理，檢查規(guī)范售后服務的各個關鍵環(huán)節(jié)(預約、接待、診斷、維修、質(zhì)檢、交車、回訪)流程;

(2)審核維修工單、維修項目、配件使用、工時記錄的準確性;

(3)維修標準與規(guī)范性維護;

(4)客戶投訴與反饋處理，質(zhì)量改進推動等。

6.薪酬福利：稅前年薪6萬元—8萬元，約為5000元/月—6500元/月(稅前收入)，根據(jù)績效浮動。福利待遇按公司相關制度規(guī)定執(zhí)行，包括：五險一金，享受國家規(guī)定的年休假、勞動保護、定期體檢、工會各項節(jié)日和生日慰問等。

7.入職公司：重慶長途汽車運輸(集團)有限公司汽車修理分公司

8.工作地點：永川區(qū)

1.年齡：35周歲及以下。

2.學歷：本科及以上。

3.專業(yè)：會計學等相關專業(yè)。

4.招聘條件：熟悉會計原則、稅法、財務報表編制、成本控制等基礎知識;掌握國家財務、稅務相關法律法規(guī);熟練操作會計軟件和辦公軟件，遵守職業(yè)道德和保密原則，保證財務數(shù)據(jù)的真實性和準確性 。

5.崗位職責：

(1)納稅申報、應收賬款的管理、制作憑證、固定資產(chǎn)賬務管理、編制各種統(tǒng)計報表;

(2)職業(yè)道德：遵守職業(yè)道德和保密原則，保證財務數(shù)據(jù)的真實性和準確性;

(3)進行財務核算，按照會計準則和公司規(guī)定，對各類經(jīng)營業(yè)務進行分類核算和記錄。協(xié)助相關部門制定成本預算和成本控制目標，對成本預算執(zhí)行情況進行監(jiān)控和分析;

(4)協(xié)助財務部長進行財務分析，提供相關數(shù)據(jù)和信息，為公司決策提供支持。

6.薪酬福利：稅前年薪6萬元—7萬元，約為5000元/月—5800元/月(稅前收入)，根據(jù)績效浮動。福利待遇按公司相關制度規(guī)定執(zhí)行，包括：五險一金，享受國家規(guī)定的年休假、勞動保護、定期體檢、工會各項節(jié)日和生日慰問等。

7.入職公司：重慶長途汽車運輸(集團)有限公司江津分公司

8.工作地點：江津區(qū)

1.年齡：35周歲及以下。

2.學歷：本科及以上。

3.專業(yè)：工商管理、企業(yè)管理、物流管理等相關專業(yè)。

4.招聘條件：有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，協(xié)助對接包車業(yè)務，包車業(yè)務手續(xù)辦理等;有較強的抗壓能力，能夠保持冷靜、高效解決問題;有較強的團隊精神，團結同事，群策群力，以求更好地完成工作。

5.崗位職責：

(1)認真學習貫徹國家及行業(yè)管理部門對客運安全管理相關法律法規(guī)，并嚴格執(zhí)行公司安全管理制度和車輛管理規(guī)定。

(2)負責營運車輛運行、監(jiān)督及人(車)資質(zhì)審核和包車路牌審核、發(fā)放及收回工作。

(3)按照“五定一批”制度負責運輸合同及相關承接手續(xù)初審工作，及時按照工作流程對審核合格符合包車運輸任務的車輛按照行業(yè)管理部門要求及流程辦理完善包車手續(xù)，并做好相關證牌交接、登記工作。

(4)負責將開具的包車線路牌及運行線路情況交車輛動態(tài)監(jiān)控員，并督促動態(tài)監(jiān)控人員對運營車輛及時監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為嚴格按照安全管理制度處理。

(5)負責從業(yè)人員檔案建立、教育培訓會議記錄和安全基礎臺賬建立、整理、歸檔工作。

(6)負責營運車輛違法、違規(guī)及駕駛員違法記分查詢，并及時督促相關駕駛員及時處理，消除安全隱患。

(7)負責駕駛員從業(yè)行為定期考核，并建立臺賬。

(8)負責崗位安全隱患排查以及其他臨時性交辦工作。

6.薪酬福利：稅前年薪6萬，約為5000元/月(稅前收入)。福利待遇按公司相關制度規(guī)定執(zhí)行，包括：五險一金，享受國家規(guī)定的年休假、勞動保護、定期體檢、工會各項節(jié)日和生日慰問等。

7.入職公司：重慶長途汽車運輸(集團)有限公司泰瑞分公司

8.工作地點：高新區(qū)

1.年齡：35周歲及以下。

2.學歷：本科及以上。

3.專業(yè)：市場營銷、旅游管理、公共關系                                                                    等相關專業(yè)優(yōu)先。

4.招聘條件：持有普通話證、導游資格證、外語導游資格證、市場營銷證書等優(yōu)先;身體健康，形象氣質(zhì)佳，能適應出差或外派工作;對旅游行業(yè)有濃厚興趣，熟悉旅游行業(yè)政策法規(guī)，具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng);具有責任心、抗壓能力，能夠應對較大的工作壓力，同時具備開拓創(chuàng)新精神和較強的市場洞察力。

5崗位職責：

(1)旅游市場調(diào)查

(2)旅游購買者行為分析

(3)細分市場，尋找商機

(4)選擇目標市場，進行市場定位

(5)制定旅游產(chǎn)品策略

(6)制定旅游價格策略

(7)設計分銷渠道

(8)策劃促銷方案

6.薪酬福利：稅前年薪5萬元—7萬元，約為4000元/月—5800元/月(稅前收入)，根據(jù)績效浮動。福利待遇按公司相關制度規(guī)定執(zhí)行，包括：五險一金，享受國家規(guī)定的年休假、勞動保護、定期體檢、工會各項節(jié)日和生日慰問等，優(yōu)秀員工可享受企業(yè)年金。

7.入職公司：重慶長途汽車運輸集團馨程旅游有限公司

8.工作地點：高新區(qū)

1.年齡：35周歲及以下。

2.學歷：本科及以上。

3.專業(yè)：市場營銷、網(wǎng)絡工程、計算機科學與技術等相關專業(yè)。

4.招聘條件：熟悉國內(nèi)外先進的媒體傳播模式，能夠靈活應用于公司創(chuàng)新業(yè)務的拓展;具備優(yōu)秀的創(chuàng)意能力和文案能力，能夠獨立進行內(nèi)容創(chuàng)作;具有數(shù)據(jù)敏銳度，能夠通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化運營策略;有新媒體創(chuàng)作運營成功案例者優(yōu)先。

5.崗位職責：

(1)負責公司的新媒體運營規(guī)劃，制定公司新媒體運營策略，構建公司新媒體矩陣(包括不限于微信公眾號、官方抖音號等);

(2)負責新媒體平臺的內(nèi)容生產(chǎn)與創(chuàng)作;

(3)負責新媒體平臺的用戶運營，包括用戶關注數(shù)提升、用戶留存、用戶活躍度提升等;

(4)負責數(shù)據(jù)運營分析，提高運營效率;

(5)完成公司領導及部門負責人布置的其他工作。

6.薪酬福利：稅前年薪5萬元—7萬元，約為4000元/月—5800元/月(稅前收入)，根據(jù)績效浮動。福利待遇按公司相關制度規(guī)定執(zhí)行，包括：五險一金，享受國家規(guī)定的年休假、勞動保護、定期體檢、工會各項節(jié)日和生日慰問等，優(yōu)秀員工可享受企業(yè)年金。

7.入職公司：重慶長途汽車運輸集團馨程旅游有限公司

8.工作地點：高新區(qū)

1.年齡：35周歲及以下。

2.學歷：本科及以上。

3.專業(yè)：市場營銷、管理類等相關專業(yè)。

4.招聘條件：應聘者須具備項目管理的專業(yè)知識，熟悉招商租賃流程，掌握市場分析、項目評估及談判技巧。具備較強的商業(yè)敏感度，能迅速把握市場動態(tài)，有效開展業(yè)務拓展。熟悉我國相關政策法規(guī)，具備良好的法律意識，以確保項目合規(guī)性。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與團隊成員高效配合，共同推進項目進展;具備1～3年以上的招商租賃工作經(jīng)驗，有成功案例者優(yōu)先。

5.崗位職責：

(1)負責公司招商工作(包括招商資料整理);

(2)根據(jù)客戶需求進行招商談判及簽約，并完成合同簽訂和后期跟蹤服務;

(3)負責客戶回訪、售后跟進等工作;

(4)配合其他部門的工作，完成領導交辦的其他事項工作;

(5)協(xié)助處理客戶關系維護與業(yè)務洽談等事宜。

6.薪酬福利：稅前年薪7萬元—8萬元，約為5500元/月—6500元/月(稅前收入)，根據(jù)績效浮動。福利待遇按公司相關制度規(guī)定執(zhí)行，包括：五險一金，享受國家規(guī)定的年休假、勞動保護、定期體檢、工會各項節(jié)日和生日慰問等，優(yōu)秀員工可享受企業(yè)年金。

7.入職公司：重慶長途汽車運輸(集團)有限公司潼南農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場分公司

8.工作地點：潼南區(qū)

(七)物業(yè)運營管理崗(1人)

1.年齡：35周歲及以下。

2.學歷：本科及以上。

3.專業(yè)：電氣、機械工程等相關專業(yè)。

4.招聘條件：熟悉操作Office、Wps等辦公軟件，具有較強的學習能力、問題解決能力、團隊合作精神、創(chuàng)新能力，具備中級技術職稱及以上者優(yōu)先。

5.崗位職責：

(1)負責相關門面、房屋等可出租建筑物的管理，及時了解掌握門面、房屋的租賃情況;負責協(xié)調(diào)與租賃者的關系，及時、耐心處理各種日常事務，減少糾紛的發(fā)生。

(2)負責做好可出租建筑物的新簽、續(xù)簽租賃合同的簽訂，做好合同登記存檔保管工作;規(guī)范建立租賃合同、保證金、租金及費用收取等管理臺賬，按要求及時、準確報送各類統(tǒng)計報表。

(3)定期或不定期對市場做調(diào)研，對門面、房屋的出租提出合理化建議供領導參考決策。

(4)負責管理計算機系統(tǒng)，包括操作系統(tǒng)、服務器和硬件設備。                                        

(5)負責網(wǎng)絡系統(tǒng)的運行和維護，確保網(wǎng)絡的穩(wěn)定性和安全性。

6.薪酬福利：稅前年薪5.5萬，約為4500元/月(稅前收入)。福利待遇按公司相關制度規(guī)定執(zhí)行，包括：五險一金，享受國家規(guī)定的年休假、勞動保護、定期體檢、工會各項節(jié)日和生日慰問等，優(yōu)秀員工可享受企業(yè)年金。

7.入職公司：重慶長途汽車運輸(集團)有限公司職工培訓中心

8.工作地點：永川區(qū)

經(jīng)報名、資格審查、綜合測評、體檢等相關程序后，按公司規(guī)定辦理相關聘用手續(xù)。

四、應聘方式

1.報名時間：從公告發(fā)布之日起至2025年7月18日17時，逾期不予受理。

2.報名方式：

(1)登錄“國企優(yōu)聘”平臺(https://www.cqrc.net/gzw/index/)查看本次招聘信息并按《招聘公告》的要求進行簡歷投遞。

(2)請符合條件的應聘者將本人簡歷(含近半年1寸正面免冠彩色照片電子件)、個人身份證正反面、學歷證書、學位證書、教育部學籍在線驗證報告(有效期內(nèi))、職稱或職業(yè)資格等證明材料以彩色PDF版掃描件的格式(壓縮文件，郵件標題格式為“報考崗位+姓名+手機號”)，發(fā)送至指定報名郵箱17133094@qq.com(請勿重復、多次投遞)。簡歷投遞不按要求的，恕不接待。

根據(jù)招聘條件對應聘者進行簡歷擇優(yōu)篩選，簡歷篩選通過的應聘者將會于2025年7月31日前收到面試或筆試的郵件通知。

具體時間、地點、方式等另行通知，視簡歷篩選情況可增加筆試環(huán)節(jié)。

公司根據(jù)面試綜合成績排序確定擬錄用人員，背景調(diào)查通過后，最終結果在重慶長途汽車運輸(集團)有限公司官網(wǎng)公示，公示期7天。

擬錄用人員進行體檢，體檢不合格或體檢發(fā)現(xiàn)不符合所申報崗位身體條件要求的，不予錄用。本企業(yè)可根據(jù)實際情況決定是否補錄。

經(jīng)面試、體檢通過后，簽訂勞動合同，試用期時間為3—6個月，根據(jù)試用期表現(xiàn)決定是否正式錄用。

五、其他事宜

(一)應聘者應對報名材料真實性負責，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，公司有權取消其錄用資格并解除勞動合同，應聘者自行承擔由此導致的一切后果。

(二)應屆普通高校畢業(yè)生(含境外高校畢業(yè)生)應在2025年6月底前已獲得學歷、學位、學歷認證等證書。

(三)招聘各個環(huán)節(jié)，公司將通過電話或短信方式通知應聘者，應聘者請保持通訊暢通，未進入下一環(huán)節(jié)的應聘者不再另行通知，如因應聘者手機丟失、手機號碼變更、手機設置等個人原因未收到相關通知，后果由應聘者本人承擔。

(四)報名咨詢：023-89088463，陳老師 

原標題：重慶長途汽車運輸（集團）有限公司招聘公告

文章來源：https://gzw.cq.gov.cn/gqzp/202507/t20250707_14791575.html