色婷婷天堂,粉嫩一区,老司机午夜激情,91成人免费,久热这里只有精品6,国产欧美激情日韩成人三区,懂色aⅴ精品一区二区三区蜜月

597直聘>國有企事業(yè)單位招聘>2025湖南省礦產(chǎn)資源集團(tuán)有限責(zé)任公司招聘1人公告

2025湖南省礦產(chǎn)資源集團(tuán)有限責(zé)任公司招聘1人公告

2025-06-12 來源:湖南有色產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán) 瀏覽量:61

湖南省礦產(chǎn)資源集團(tuán)有限責(zé)任公司于2024年8月經(jīng)省委、省政府同意,以原湖南有色產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司為主體組建成立。集團(tuán)主責(zé)為落實(shí)省委、省政府關(guān)于礦業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略決策部署,承擔(dān)全省戰(zhàn)略性和優(yōu)勢礦產(chǎn)資源控制、儲備的功能性任務(wù),實(shí)施省內(nèi)礦產(chǎn)資源整合與開發(fā),承接重大礦產(chǎn)資源和有色金屬產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目投資建設(shè)。集團(tuán)注冊資本100億元,主體信用評級為AAA,擁有全資、控股二級子公司19家(含兩家上市公司:湖南黃金“002155”、湖南白銀“002716”)、三級子公司35家,托管公司2家,遍布省內(nèi)10個地市和湖北、甘肅、西藏等省區(qū)及海外厄瓜多爾等地。集團(tuán)主業(yè)為有色金屬等礦產(chǎn)資源的勘探、采選、冶煉、深加工、貿(mào)易及投融資,有色金屬新材料研發(fā)制造,有色金屬工業(yè)循環(huán)經(jīng)濟(jì)及技術(shù)服務(wù),致力成為湖南省綠色礦業(yè)集群發(fā)展引領(lǐng)者、有色和黑色金屬全產(chǎn)業(yè)鏈主導(dǎo)者、創(chuàng)新發(fā)展先行者。為適應(yīng)集團(tuán)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。

一、招聘原則

(一)黨管干部、黨管人才與市場化招聘相結(jié)合的原則。

(二)公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。

(三)德才兼?zhèn)?、以德為先的原則。

(四)人崗匹配、按需招聘的原則。

二、招聘崗位及任職條件

崗位

人數(shù)

任職條件

主要工作職責(zé)

集團(tuán)總部市場經(jīng)營部干事

1

1.本科及以上學(xué)歷。

2.30周歲及以下(即1995年1月1日后出生)。

3.具備1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

4.具備經(jīng)濟(jì)、金融類從業(yè)資格(證券、基金、銀行、期貨)者優(yōu)先。

5.具備扎實(shí)的公文寫作能力和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。

6.因集團(tuán)主業(yè)為礦業(yè),需經(jīng)常前往礦山井下一線開展相關(guān)工作,故同等條件下,男性優(yōu)先。

1.日常風(fēng)險(xiǎn)管理:熟練掌握宏觀經(jīng)濟(jì)分析框架、主要經(jīng)濟(jì)指數(shù)、貨幣金融指標(biāo),實(shí)時關(guān)注市場變化,形成風(fēng)險(xiǎn)評估報(bào)告,及時上報(bào)部門,提供決策參考。

2.套保業(yè)務(wù)管理:熟悉期貨及衍生品分析與應(yīng)用,熟練掌握期貨、期權(quán)、匯率類衍生品在風(fēng)險(xiǎn)管理中的應(yīng)用,協(xié)助開展集團(tuán)主要產(chǎn)品市場分析,協(xié)助組織套期保值業(yè)務(wù)、套期會計(jì)等相關(guān)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),定期巡查子公司套保業(yè)務(wù)合規(guī)及有效性情況,并及時指導(dǎo)改進(jìn)完善。

3.購銷工作管理:多方收集集團(tuán)主產(chǎn)品、大宗物資市場信息,對市場供需動態(tài)保持敏感,協(xié)助采購主管及主管助理、銷售主管及主管助理辦理集中采購和產(chǎn)品銷售具體工作。

4.綜合材料撰寫:熟悉辦公流程和各類公文寫作,起草周業(yè)務(wù)小結(jié)、月度分析、季度經(jīng)營業(yè)務(wù)總結(jié)、年度總結(jié)等各類綜合性材料。

5.及時完成部門交辦的其他工作任務(wù)。

三、基本要求

(一)政治立場堅(jiān)定,遵紀(jì)守法,務(wù)實(shí)勤奮,具備良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)道德。

(二)作風(fēng)正派,廉潔自律,品行優(yōu)良,甘于吃苦、樂于奉獻(xiàn),服從組織分配,嚴(yán)守工作紀(jì)律和保密規(guī)定。

(三)具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)意識和大局觀念,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

(四)具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件,能夠適應(yīng)經(jīng)常出差。

(五)有下列情形之一的人員取消報(bào)名或錄用資格:

1.有違法犯罪記錄的或曾被開除公職的;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受司法機(jī)關(guān)或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)審查調(diào)查,尚未作出結(jié)論的;

3.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

4.與集團(tuán)總部員工具有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系或三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系的;

5.法律法規(guī)規(guī)定的不得錄用為國企工作人員的其他情形。

(六)沒有影響錄用的其他情形(如吸毒、競業(yè)限制等)。

四、招聘流程

(一)公告及報(bào)名

1.報(bào)名起止時間:2025年6月11日—2025年6月16日17:00。

2.報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,不收取任何費(fèi)用。應(yīng)聘者可通過湖南省礦產(chǎn)資源集團(tuán)有限責(zé)任公司官網(wǎng)(www.hnkcjt.com)、湖南人才網(wǎng)(www.hnrcsc.com)、“國企湘聘”平臺網(wǎng)報(bào)名。報(bào)名人員需如實(shí)填寫《湖南省礦產(chǎn)資源集團(tuán)有限責(zé)任公司公開招聘報(bào)名表》(附件1)。報(bào)名材料包括:報(bào)名表、個人簡歷、身份證掃描件、學(xué)歷學(xué)位證書掃描件、專業(yè)技術(shù)職稱掃描件、職業(yè)資格證書掃描件、歷年工作業(yè)績材料、社保繳納證明、近期2寸彩色證件電子照片等。請將報(bào)名材料發(fā)至報(bào)名郵箱:704040877@qq.com。郵件標(biāo)題格式為“專業(yè)+學(xué)校+姓名+應(yīng)聘崗位”。未按照要求報(bào)送應(yīng)聘資料者,不納入簡歷篩查及資格審查范圍。

(二)簡歷篩選。根據(jù)公告的任職條件進(jìn)行簡歷篩選,擇優(yōu)選取符合條件的人員進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)。

(三)資格審查。對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,對符合條件的應(yīng)聘者發(fā)出筆試通知,未通過資格審查的,不再另行通知。資格審查貫穿招聘工作各環(huán)節(jié)、全過程。

(四)筆試、面試。筆試最低開考比例原則上不低于1:3,面試原則上按1:3的比例確定入圍人選。如實(shí)際參考人數(shù)未達(dá)到筆試開考比例或面試入圍比例的,經(jīng)研究可根據(jù)實(shí)際需要降低開考比例、入圍比例,或取消招聘崗位。筆試、面試成績分別按60%、40%計(jì)入總成績。

(五)組織考察。根據(jù)總成績排名,按2:1比例擬定考察對象,對其進(jìn)行組織考察、背景調(diào)查和人事檔案核查。如考察入圍對象少于2人,經(jīng)研究可確定其為考察對象或取消招聘崗位。

(六)體檢。安排擬聘用人員到指定醫(yī)院進(jìn)行入職體檢及吸毒毛發(fā)檢測。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)醫(yī)院出具的體檢結(jié)論性意見,體檢合格者方可進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

(七)研究決定。根據(jù)筆試、面試、考察、體檢情況提出擬聘建議人選,提交相關(guān)會議研究決定。

(八)任前公示。擬聘用人員名單在集團(tuán)網(wǎng)站進(jìn)行公示(五個工作日)。

(九)聘用。公示期滿無異議或反映問題經(jīng)調(diào)查核實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定為擬聘用人員辦理聘用及入職手續(xù),勞動合同試用期滿考核合格正式聘用。新聘員工應(yīng)在入職前與原單位解除勞動關(guān)系。

五、其他要求

(一)應(yīng)聘人員務(wù)必認(rèn)真填寫報(bào)名信息,確保真實(shí)準(zhǔn)確,如有弄虛作假或關(guān)鍵信息有隱瞞行為,一經(jīng)查實(shí)立即取消應(yīng)聘資格。

(二)報(bào)名后請保持聯(lián)系方式暢通,并確保提供的聯(lián)系方式準(zhǔn)確無誤。進(jìn)入筆試、面試人員集團(tuán)將會以電話或短信的形式通知本人,未進(jìn)入人員不再逐一通知。

(三)因擬錄用人員自愿放棄等原因需要遞補(bǔ)后備人選的,經(jīng)集團(tuán)研究后,按總成績排名從高到低遞補(bǔ)錄用。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:李女士;聯(lián)系電話:19119231661 (工作日咨詢時間:上午9:00-12:00,下午14:00-17:30 )。

湖南省礦產(chǎn)資源集團(tuán)有限責(zé)任公司

2025年6月11日

附件:

湖南省礦產(chǎn)資源集團(tuán)有限責(zé)任公司總部崗位公開招聘報(bào)名表

原標(biāo)題:湖南省礦產(chǎn)資源集團(tuán)有限責(zé)任公司 公開招聘公告

文章來源:http://www.hnkcjt.com/news/1185.html

免責(zé)聲明:凡本站注明 “來源:XXX(非597直聘網(wǎng))”的稿件和圖片作品,系本站轉(zhuǎn)載自其它媒體,版權(quán)歸原作者,轉(zhuǎn)載目的在于信息傳遞,為廣大用戶提供更多的信息無償服務(wù),并不代表本站贊同其觀點(diǎn)和對其真實(shí)性負(fù)責(zé),文章內(nèi)容僅供參考,如本網(wǎng)站轉(zhuǎn)載的作品涉及版權(quán)問題,請與本網(wǎng)站聯(lián)系進(jìn)行刪除處理,電話:4008108597。

?手機(jī)版m.597.com
微信公眾號
求職者app下載
400-8108-597
電話
意見
反饋
App
下載