物產(chǎn)中大城投(寧波)控股有限公司成立于2023年6月，由寧波城建投資集團(tuán)有限公司聯(lián)合省屬特大型國(guó)企——世界500強(qiáng)上市公司物產(chǎn)中大集團(tuán)股份有限公司共同牽頭發(fā)起，旨在融入杭甬“雙城記”，推進(jìn)省市國(guó)企合作、執(zhí)行好寧波市政府和物產(chǎn)中大集團(tuán)戰(zhàn)略合作協(xié)議。公司依托股東優(yōu)勢(shì)，引入物產(chǎn)中大集團(tuán)的智慧供應(yīng)鏈和特色資管業(yè)務(wù)、管理模式、品牌和專業(yè)團(tuán)隊(duì)等市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)資源，圍繞寧波城投集團(tuán)的片區(qū)開(kāi)發(fā)、基建投資、公建建設(shè)、民生保障等核心主業(yè)，致力于在城市資產(chǎn)管理與產(chǎn)業(yè)并購(gòu)、城市資源配置與城市供應(yīng)鏈等領(lǐng)域通過(guò)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享，實(shí)現(xiàn)質(zhì)效提升、多方共贏，奮力打造省地國(guó)企合作新標(biāo)桿。

公司主要聚焦拓展以下業(yè)務(wù)：

資產(chǎn)管理：圍繞雙方股東和寧波市域及周邊地區(qū)閑置資產(chǎn)，做好資產(chǎn)梳理，引入優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)管理品牌、賦能內(nèi)容，做好資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)與處置規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)城市資產(chǎn)的盤活和價(jià)值提升，煥發(fā)城市片區(qū)活力。

產(chǎn)業(yè)紓困：針對(duì)寧波區(qū)域內(nèi)的“雙困”業(yè)務(wù)，從有價(jià)值的產(chǎn)業(yè)端為切入點(diǎn)進(jìn)行盤活使其擺脫限制狀態(tài)，將盤活資產(chǎn)導(dǎo)入雙方股東各業(yè)務(wù)板塊，恢復(fù)產(chǎn)業(yè)活力、提升資產(chǎn)價(jià)值，一方面將優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)注入股東方以加快實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)，另一方面解決城市就業(yè)、稅收可持續(xù)等地方政府關(guān)心問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)多方共贏。

產(chǎn)業(yè)培育：發(fā)揮兩大股東在省、地兩級(jí)綜合優(yōu)勢(shì)，加大城市產(chǎn)業(yè)布局，通過(guò)產(chǎn)業(yè)園建設(shè)、產(chǎn)業(yè)導(dǎo)入、產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)管理、產(chǎn)業(yè)基金等途徑實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)孵化和運(yùn)營(yíng)投資收益，圍繞高端實(shí)業(yè)做大做強(qiáng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，為寧波經(jīng)濟(jì)發(fā)展做貢獻(xiàn)。

賦能城建：公司依托物產(chǎn)中大集團(tuán)強(qiáng)大的供應(yīng)鏈組織管理能力、業(yè)務(wù)渠道、品牌運(yùn)營(yíng)、專業(yè)團(tuán)隊(duì)，結(jié)合寧波城市大港口、大物流、大貿(mào)易優(yōu)勢(shì)，將建立城市供應(yīng)鏈管理能力，有效提升城市資源配置布局效率。

因公司發(fā)展和人才隊(duì)伍建設(shè)需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘以下人員?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開(kāi)報(bào)名和擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

二、基本條件

(一)思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正，品學(xué)兼優(yōu)，綜合素質(zhì)高且具備良好的職業(yè)素質(zhì)，無(wú)違紀(jì)違法記錄。

(二)具有良好的分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力;良好的溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力;良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神并認(rèn)同公司企業(yè)文化。

(三)具有良好的、正常履職且適應(yīng)崗位要求的身心條件。

(四)應(yīng)聘人員需具有與應(yīng)聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷和專業(yè)，且能在規(guī)定時(shí)間取得具備國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或認(rèn)證書(shū)，時(shí)間認(rèn)定以學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或認(rèn)證書(shū)的落款時(shí)間為準(zhǔn)，報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)間取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或認(rèn)證書(shū)的不予錄用。

(五)有下列情形之一者不受理應(yīng)聘：

1、在刑事處罰期內(nèi)的。

2、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的。

3、有其他不適宜聘用情形的。

三、點(diǎn)擊查看》》招聘崗位、人數(shù)、學(xué)歷學(xué)位等資格條件

四、招聘程序

(一)報(bào)名時(shí)間

2025年6月16日-22日

(二)報(bào)名方式

將個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證明材料以應(yīng)聘崗位+姓名形式命名發(fā)送至郵箱：hr@wzctholdings.com。

(三)資格審查

1、對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行審查，根據(jù)崗位匹配度篩選應(yīng)聘簡(jiǎn)歷確定參加初試人選，并分批以電話、短信等形式通知入圍初試人員，未進(jìn)入初試人員不再另行通知;

2、符合條件的應(yīng)聘人數(shù)較少的，酌情核減或取消招聘指標(biāo);

3、資格審查貫穿全過(guò)程，應(yīng)聘者對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員存在提供虛假材料或有違法違紀(jì)情況的，即取消應(yīng)聘資格。

(四)初(復(fù))試

初(復(fù))試以筆、面試形式開(kāi)展，具體時(shí)間、地點(diǎn)、形式另行通知。根據(jù)綜合成績(jī)從高到低確定通過(guò)名單。參加復(fù)試人員同時(shí)需攜帶相關(guān)資格審查材料，提供的各類資料復(fù)印件恕不退還，資格復(fù)審不通過(guò)者取消面試資格，并視情況決定是否遞補(bǔ)。

(五)體檢及考察

公司統(tǒng)一組織體檢、考察，體檢及考察時(shí)間地點(diǎn)另行通知。體檢或考察不合格者淘汰。應(yīng)聘人員放棄體檢或考察，視作放棄錄用資格，并視情況決定是否遞補(bǔ)。

體檢及考察結(jié)束后，對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示。公示期為3個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)錄用手續(xù)。對(duì)反映有影響錄用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予辦理。

五、注意事項(xiàng)

(一)申請(qǐng)崗位前，請(qǐng)?jiān)敿?xì)了解企業(yè)基本情況，了解所申請(qǐng)崗位的要求，并具有強(qiáng)烈的就職意向。

(二)應(yīng)聘者對(duì)所提供的簡(jiǎn)歷及證明材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，全面、如實(shí)地表述教育經(jīng)歷、所學(xué)專業(yè)、以往工作經(jīng)歷、實(shí)習(xí)經(jīng)歷及個(gè)人能力，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在提供虛假信息、資料不齊全及其他違法違紀(jì)情況的，即取消資格。

(三)請(qǐng)?jiān)诤?jiǎn)歷中務(wù)必注明應(yīng)聘的崗位、姓名及聯(lián)系方式，包括電子郵箱地址、電話聯(lián)系方式等。

物產(chǎn)中大城投(寧波)控股有限公司期待您的加入!

咨詢電話：0574-88066096

咨詢聯(lián)系人：孫老師

聯(lián)系時(shí)間：(工作日)8:30-12:00，14:00-17:30

原標(biāo)題：政府國(guó)企招考：杭州高新科創(chuàng)集團(tuán)有限公司及下屬子公司2025年第一批公開(kāi)招聘公告

文章來(lái)源：https://www.zjrc.com/#/zxDetail?noticeTypeId=10002¬iceId=400000000000015661