貴港市廣耀電力發(fā)展有限責任公司是由原貴港市供電局的下屬第三產業(yè)單位于2004年9月19日改制成立，是市國資委監(jiān)管的市本級國有企業(yè)。公司從始建至今有著30多年的電力工程施工建設服務歷史，具有國家電力工程施工總承包二級、建筑業(yè)輸變電工程專業(yè)承包三級及承裝類三級、承修類三級和承試類四級電力設施許可證企業(yè)資質。并通過了GB/T19001-2016 質量管理體系、GB/T24001-2016環(huán)境管理體系以及GB/T45001-2020職業(yè)健康安全管理體系認證。

根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要，面向社會公開招聘專業(yè)技術人員6名，現(xiàn)將招聘相關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)錄用的原則。

二、招聘崗位及招聘條件

要求服務意識強，辦事穩(wěn)重，作風扎實，服從工作安排、身體健康,具備崗位專業(yè)要求。具體招聘崗位及招聘條件如下表：

三、報名時間

2025年5月23日至2025年6月6日。

四、報名方式

應聘人員將電子版報名表(詳見附件)、本人身份證及學歷、職稱、資格證等與所應聘崗位相關的證件掃描件，并以壓縮包形式發(fā)送至ggsgydl@sina.com郵箱，郵件名及壓縮包名均統(tǒng)一命名為“應聘崗位+姓名”。

應聘人員如實填寫、提供簡歷資料，如有弄虛作假等行為的，一經查實，立即取消考試、聘用資格。

五、報名資格審核

由公司招聘工作辦公室對應聘人員資格條件進行初核，以電話形式通知符合條件人員參加招聘考試，具體招聘考試時間另行電話通知。

六、選聘程序

(一)筆試。滿分為100分，筆試占總成績40%。按筆試成績得分由高到低按照招聘人數(shù)1：3的比例確定面試人選。

(二)面試。滿分為100分，面試占總成績60%。面試考官由公司招聘工作領導小組選派3-5人組成。

(三)按筆試和面試的總成績得分(總成績得分少于60分為不合格不予錄用)由高到低按照招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人選，如本次招聘錄用人數(shù)未達到招聘計劃的，重新安排下一次招聘。

七、體檢

擬聘人員的入職體檢在市級醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及有關規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由擬聘人員承擔。對因體檢不合格而產生的空缺名額，按總成績排名順序，從合格考生中依次遞補。

八、公示、錄用

擬聘人員體檢合格后在貴港人事人才網(gg.gxrc.com)向社會公示，公示時間為5個工作日。經公示無異議，由公司企業(yè)管理部核驗擬聘人員提供的《無犯罪記錄證明》是否合格，經審議確定聘用人員后，以電話形式發(fā)出錄用通知。擬聘人員無正當理由未在規(guī)定時間內報到的，取消聘用資格。

本招聘公告最終解釋權歸貴港市廣耀電力發(fā)展有限責任公司所有。聯(lián)系電話：0775-4211803。

附件：貴港市廣耀電力發(fā)展有限責任公司應聘報名表

貴港市廣耀電力發(fā)展有限責任公司

2025年5月23日

原標題：貴港市廣耀電力發(fā)展有限責任公司招聘公告

文章來源：https://gg.gxrc.com/Article/info/6fee722d-64d1-4393-a316-90bfa0ba7bdf