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597直聘>國(guó)有企事業(yè)單位招聘>2025北京體育大學(xué)后勤管理處學(xué)生宿舍管理中心合同制人員招聘1人公告

2025北京體育大學(xué)后勤管理處學(xué)生宿舍管理中心合同制人員招聘1人公告

2025-05-20 來(lái)源:北京體育大學(xué) 瀏覽量:36

北京體育大學(xué)成立于1953年,是全國(guó)重點(diǎn)院校、國(guó)家“211工程”重點(diǎn)建設(shè)大學(xué)、國(guó)家首批及新一輪“雙一流”建設(shè)高校,具有光榮的辦學(xué)歷史、深厚的文化底蘊(yùn)和扎實(shí)的辦學(xué)基礎(chǔ),在國(guó)內(nèi)外享有盛譽(yù),隸屬國(guó)家體育總局。學(xué)校后勤管理處學(xué)生宿舍管理中心承擔(dān)全校學(xué)生住宿管理和服務(wù)任務(wù),為進(jìn)一步加強(qiáng)宿管中心管理力量,防范消防安全等生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn),根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘非事業(yè)編制宿舍樓樓長(zhǎng)1名。具體如下:

一、招聘崗位

學(xué)生宿舍樓樓長(zhǎng)

二、報(bào)名條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),貫徹黨的路線、方針、政策;

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,無(wú)違法違紀(jì)情況,具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì),具有較高的職業(yè)素養(yǎng);

(三)年齡30周歲(含)以上,45周歲(含)以下,條件優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬;

(四)愛(ài)崗敬業(yè),熱愛(ài)體育、教育事業(yè),品行端正,工作認(rèn)真細(xì)致、積極主動(dòng),有較強(qiáng)的責(zé)任心;

(五)具備大專及以上學(xué)歷,能使用常用辦公軟件,能使用普通話交流,有較強(qiáng)的溝通能力;

(六)具備兩年以上學(xué)生公寓管理或物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具備消防方面知識(shí)和技能;

(七)樓長(zhǎng)崗位工作時(shí)間為白班。不享受寒暑假,周六日、節(jié)假日和重點(diǎn)時(shí)間有輪崗值班。需身心健康,無(wú)不良嗜好,無(wú)裸露紋身,能吃苦耐勞,能夠承受工作壓力,適應(yīng)加班或倒班工作;

(八)中共黨員優(yōu)先;具備大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷者優(yōu)先;持有初級(jí)及以上的建(構(gòu))筑物消防員或消防設(shè)施操作員等相關(guān)消防類證書(shū)者、持有物業(yè)相關(guān)證書(shū)者、具有外事服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(九)具有下列情況之一的人員不得報(bào)考:因犯罪受過(guò)刑事處罰的;曾被開(kāi)除黨籍、公職的;曾在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為還在禁考期的;被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的;曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的;在校期間受過(guò)院系級(jí)以上單位處分的;聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的;法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的。

三、工作地點(diǎn)

北京體育大學(xué)(海淀區(qū)信息路48號(hào))

四、招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名

自公告發(fā)布之日起報(bào)名,應(yīng)聘人員填寫(xiě)《應(yīng)聘登記表》(見(jiàn)附件),發(fā)送至郵箱:bjtydxgy@126.com(電子郵件主題為:應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘者姓名)。

應(yīng)聘者簡(jiǎn)歷應(yīng)無(wú)時(shí)間間斷列出學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷,應(yīng)保證簡(jiǎn)歷內(nèi)容的真實(shí)性、完整性。身份證復(fù)印件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、消防類證書(shū)、其他證書(shū)和無(wú)犯罪記錄證明均需作為附件同時(shí)提交。報(bào)名成功后將不能修改個(gè)人信息,提供虛假信息者,將取消報(bào)考資格。

(二)資格審查

學(xué)校后勤管理處結(jié)合崗位要求,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,包括思政表現(xiàn)、職業(yè)道德、學(xué)歷學(xué)位、所學(xué)專業(yè)、能力水平、工作實(shí)績(jī)等情況。崗位資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)達(dá)到3人(含)以上時(shí),啟動(dòng)該崗位后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。啟動(dòng)后該崗位新增報(bào)名人員不直接納入后續(xù)環(huán)節(jié),等待下一輪啟動(dòng)程序,直至招聘到合適人選后結(jié)束該崗位招聘工作。通過(guò)資格審查的人員將接到用工單位郵件和電話通知,進(jìn)入后續(xù)面試考核環(huán)節(jié)。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,在招聘任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)考資格條件,即時(shí)終止其招聘進(jìn)程。請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必確認(rèn)本人條件符合崗位要求。后勤管理處回復(fù)郵件地址:bjtydxgy@126.com,回復(fù)電話:010-62989036。

(三)考核

用工單位對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行面試,具體時(shí)間安排另行通知。招聘人員入職后,需進(jìn)行崗前培訓(xùn),經(jīng)過(guò)考核達(dá)到要求才能上崗。

(四)綜合考察

后勤管理處根據(jù)考核結(jié)果確定推薦人選,對(duì)擬聘用人員進(jìn)行綜合考察。一般采取查閱檔案、查驗(yàn)資格證、向所在學(xué)?;騿挝涣私馇闆r、和本人面談等方式進(jìn)行。

(五)聘用

經(jīng)研究確定的擬聘用人員,按規(guī)定為其辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員提交體檢報(bào)告及無(wú)犯罪記錄證明。

五、報(bào)名須知

(一)本次招聘崗位為非事業(yè)編制崗位,不解決戶口及事業(yè)編制。

(二)聘用人員將與北京團(tuán)興勞動(dòng)與社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,用工單位為北京體育大學(xué)。

(三)報(bào)名人員應(yīng)符合公開(kāi)招聘工作的回避制度要求。

(四)聘用人員執(zhí)行現(xiàn)行樓長(zhǎng)薪酬標(biāo)準(zhǔn)。薪酬組成內(nèi)容:基本工資,崗位津貼,超時(shí)和節(jié)假日加班工資,繳納五險(xiǎn)一金。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人及電話:邢老師,010-62989036

郵箱:bjtydxgy@126.com

招聘后續(xù)事項(xiàng)安排將另行通知,感謝您對(duì)北京體育大學(xué)的信任與支持!

附件:應(yīng)聘登記表

北京團(tuán)興勞動(dòng)與社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)有限公司

2025年5月20日

原標(biāo)題:北京體育大學(xué)后勤管理處學(xué)生宿舍管理中心合同制人員公開(kāi)招聘公告

文章來(lái)源:https://zpdt.bsu.edu.cn/rsfw/sys/ggglmk/res/os_support.do

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