鹽業(yè)是中國(guó)最古老的行業(yè)之一，幾千年來(lái)始終處于關(guān)乎國(guó)計(jì)民生的重要領(lǐng)域。中國(guó)鹽業(yè)集團(tuán)有限公司創(chuàng)立于1950年，現(xiàn)為國(guó)務(wù)院國(guó)資委監(jiān)管的國(guó)有大型企業(yè)，是我國(guó)鹽行業(yè)龍頭企業(yè)、唯一中央企業(yè)和唯一全國(guó)性企業(yè)，集鹽資源勘探、工程設(shè)計(jì)、研發(fā)、生產(chǎn)、營(yíng)銷(xiāo)為一體并向下游鹽化工、鹽價(jià)值鏈延伸發(fā)展的全國(guó)性鹽業(yè)公司和國(guó)內(nèi)重要化工企業(yè)。

中國(guó)鹽業(yè)集團(tuán)有限公司總部

中國(guó)鹽業(yè)股份有限公司

中鹽內(nèi)蒙古化工股份有限公司

中鹽安徽紅四方股份有限公司

中鹽昆山有限公司

中鹽上海市鹽業(yè)有限公司

中鹽京津冀鹽業(yè)有限責(zé)任公司

中鹽西南鹽業(yè)有限公司

中鹽新疆維吾爾自治區(qū)鹽業(yè)有限公司

中鹽金壇鹽化有限責(zé)任公司

中鹽勘察設(shè)計(jì)院有限公司

中鹽工程技術(shù)研究院有限公司

中鹽榆林鹽化有限公司

其他企業(yè)詳見(jiàn)報(bào)名鏈接。

陜西、福建、上海、天津、內(nèi)蒙古自治區(qū)、安徽、北京、湖南、江蘇、湖北、河南、新疆維吾爾自治區(qū)、寧夏回族自治區(qū)

2、招聘崗位

研發(fā)類(lèi)：研發(fā)工程師、技術(shù)研發(fā)崗、質(zhì)量監(jiān)測(cè)崗等。

技能類(lèi)：機(jī)電工程師、工藝技術(shù)崗等。

職能類(lèi)：工程項(xiàng)目和戰(zhàn)新業(yè)務(wù)管理崗、資金管理崗等。

營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)：品牌建設(shè)崗、市場(chǎng)銷(xiāo)售崗等。

3、招聘專(zhuān)業(yè)

科研類(lèi)：制鹽、化工、能源動(dòng)力、新材料、農(nóng)學(xué)等。

工程類(lèi)：機(jī)械工程、化學(xué)工程、環(huán)境工程‌、計(jì)算機(jī)等。

綜合類(lèi)：管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等。

4、招聘崗位

校園招聘：應(yīng)屆高校畢業(yè)生，且報(bào)到時(shí)能獲得國(guó)家認(rèn)可的畢業(yè)證和學(xué)位證;兩年內(nèi)回國(guó)(境)后初次就業(yè)且具有教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書(shū)的國(guó)(境)外留學(xué)生。

社會(huì)招聘：具體要求詳見(jiàn)各企業(yè)報(bào)名鏈接。

5、薪酬福利

錄用人員享受中鹽集團(tuán)總部或相應(yīng)子企業(yè)規(guī)定的薪酬福利待遇。

全面的薪酬福利體系：基本工資、績(jī)效工資、津補(bǔ)貼、五險(xiǎn)二金、商業(yè)保險(xiǎn)、帶薪年假、定期體檢、工會(huì)慰問(wèn)。

完善的激勵(lì)體制機(jī)制：股權(quán)激勵(lì)、科技型企業(yè)分紅激勵(lì)、超額利潤(rùn)分享、科技成果轉(zhuǎn)化收益分享。

招聘流程

1、投遞簡(jiǎn)歷

投遞簡(jiǎn)歷時(shí)間為自發(fā)布公告之日起至2025年4月13日。報(bào)名方式：掃描下方二維碼，進(jìn)入中鹽集團(tuán)官網(wǎng)公告，查看公告附件中各企業(yè)報(bào)名鏈接進(jìn)行報(bào)名(閱讀原文)。每名應(yīng)聘人員僅可應(yīng)聘1個(gè)崗位，請(qǐng)謹(jǐn)慎選擇。本次招聘對(duì)于任職年限和年齡計(jì)算截至2025年4月。須符合任職回避有關(guān)規(guī)定。

2、資格初審

根據(jù)崗位資格條件要求，參照教育部學(xué)科和專(zhuān)業(yè)目錄等對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。

3、考試

本次公開(kāi)招聘將通過(guò)報(bào)名聯(lián)系方式通知報(bào)名人員參加考試，報(bào)名時(shí)務(wù)必按要求填寫(xiě)聯(lián)系方式，并保持通訊工具暢通，凡未入圍考試人員，將不再另行通知。

4、背景調(diào)查

以適當(dāng)方式對(duì)擬聘用社會(huì)招聘人選進(jìn)行考察，考察采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、審核人事檔案、同本人面談等方式進(jìn)行。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提供個(gè)人信息,對(duì)提供虛假信息的,取消應(yīng)聘、錄用資格。 5體檢

擬聘人員須按照公司相關(guān)要求，提供3個(gè)月以內(nèi)醫(yī)院體檢報(bào)告。

掃碼報(bào)名

原標(biāo)題：中鹽集團(tuán)2025年春季公開(kāi)招聘公告

文章來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/7tDK-JzRfqtr1Wf1ZQsS0A