廈門海滄信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司，成立于2014年，系廈門海滄發(fā)展集團(tuán)有限公司子公司。2017年3月，根據(jù)海滄區(qū)委、區(qū)政府推動(dòng)集成電路產(chǎn)業(yè)的發(fā)展規(guī)劃，按照“精準(zhǔn)招商、貼心服務(wù)、專業(yè)隊(duì)伍、市場機(jī)制”的原則，公司立足于信息產(chǎn)業(yè)服務(wù)運(yùn)營商的角色，以“推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐、打造特色產(chǎn)業(yè)集群”為己任，逐步形成以產(chǎn)業(yè)發(fā)展與集聚、產(chǎn)業(yè)和企業(yè)服務(wù)、孵化器管理運(yùn)營、建設(shè)開發(fā)與資產(chǎn)管理為核心的四大主營業(yè)務(wù)。

根據(jù)公司發(fā)展需要，在崗位編制內(nèi)面向社會(huì)招賢納才，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、職責(zé)與任職要求

（一）招聘崗位：EDA運(yùn)營管理部產(chǎn)業(yè)專員

（二）崗位職責(zé)

1.面向芯片設(shè)計(jì)企業(yè)，提供芯片流片服務(wù)，包括MPW/工程批/量產(chǎn)/Mask等，包括但不限于工藝線渠道拓展、客戶需求調(diào)研、流片工藝技術(shù)資料庫建立、技術(shù)流程服務(wù)、流片技術(shù)咨詢、流片商務(wù)談判等；

2.根據(jù)園區(qū)企業(yè)情況，拓展并維護(hù)流片、封裝、測試服務(wù)資料庫，完善流片與封裝測試服務(wù)流程并建立規(guī)范，管理現(xiàn)有供應(yīng)商，導(dǎo)入與擴(kuò)展新供應(yīng)商，與供應(yīng)商保持良好關(guān)系，保證園區(qū)企業(yè)流片以及封測產(chǎn)能需求；

3.與供應(yīng)商合作，定期面向園區(qū)工藝、封裝測試工程師組織專業(yè)培訓(xùn)；

4.招商引資：調(diào)研、分析集成電路行業(yè)重點(diǎn)企業(yè)，為招商提供專業(yè)分析意見；負(fù)責(zé)集成電路相關(guān)企業(yè)引進(jìn)或投資項(xiàng)目評(píng)估;

5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

（三）任職條件

1.35周歲（含）以下，本科及以上學(xué)歷，電子、微電子、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化、通信、集成電路、化學(xué)等理工科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，高校應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先；

2.熟悉集成電路產(chǎn)業(yè)相關(guān)流程或熟悉集成電路某一環(huán)節(jié)制程，有相關(guān)半導(dǎo)體設(shè)計(jì)、制造項(xiàng)目經(jīng)歷或從業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先；

3.對(duì)集成電路項(xiàng)目招商引進(jìn)感興趣且有一定了解；

4.有較好的文筆能力、良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí)，積極主動(dòng)，結(jié)果導(dǎo)向。

二、社會(huì)招聘程序

（一）發(fā)布公告--報(bào)名（簡歷收集與篩選）--初試（專業(yè)能力測試）--復(fù)試（面試）--結(jié)果公示--發(fā)出聘用通知--資料歸檔。

（二）初試（專業(yè)能力測試）、復(fù)試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘者參加面試時(shí)應(yīng)填寫《招聘崗位報(bào)名表》并簽名確認(rèn)，攜帶身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、職稱/執(zhí)業(yè)資格證書等相關(guān)證書原件及復(fù)印件。

（三）應(yīng)聘結(jié)果公示期為5個(gè)工作日。被錄用者在公示期間被舉報(bào)不良情況并經(jīng)核實(shí)的，取消錄用。

（四）入職材料及體檢，擬聘用人選應(yīng)按公司要求如實(shí)提交入職相關(guān)資料與體檢報(bào)告，不能提供的或體檢結(jié)果顯示不具備正常履職身體條件的，視為放棄聘用。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家公務(wù)員招考的體檢標(biāo)準(zhǔn)，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。

三、報(bào)名時(shí)間、方式與要求

采取網(wǎng)上報(bào)名形式，應(yīng)聘者可通過廈門人才網(wǎng)、公司官網(wǎng)等招聘渠道進(jìn)行報(bào)名或填寫《信息公司崗位報(bào)名表》，附相關(guān)信息資料發(fā)送至電子郵箱zhaopin@xmhcicc.net，郵件名稱為“應(yīng)聘單位-應(yīng)聘崗位-姓名-聯(lián)系電話”。

報(bào)名時(shí)間截止至公告發(fā)布之日起第10個(gè)日歷日17:30。我司可根據(jù)實(shí)際報(bào)名與審核等情況，按照需要延長招聘儲(chǔ)備時(shí)間，直至招聘完成。

四、有以下情況人員不得報(bào)名

1.經(jīng)查實(shí)違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的；

2.有違反《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國企業(yè)國有資產(chǎn)法》、《企業(yè)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》或其他法律法規(guī)記錄的；

3.受到誡勉、組織處理或黨紀(jì)政紀(jì)及其他處分影響期未滿或期滿影響使用的；

4.被各級(jí)法院列為失信被執(zhí)行人，或經(jīng)查實(shí)存在其他嚴(yán)重不守信用、不講誠信行為的；

5.受到刑事處理的；

6.配偶已移居國（境）外的，或沒有配偶但子女均已移居國（境）外的，不得報(bào)名掌握重大商業(yè)機(jī)密或其他重大機(jī)密的崗位。

7.違反國有企業(yè)任職回避制度要求的。屬于夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親關(guān)系，不得在同一企業(yè)單位內(nèi)擔(dān)任雙方直接隸屬同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù)，也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的單位從事干部管理、人力資源、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作。

五、聘期與薪資待遇

凡成功應(yīng)聘的人員，勞動(dòng)合同期3年，勞動(dòng)試用期6個(gè)月。在試用期內(nèi)不能勝任其崗位工作的，公司有權(quán)依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

人員薪資待遇按照公司薪酬體系執(zhí)行。凡報(bào)名應(yīng)聘人員，即表示服從本招聘方案與公司各項(xiàng)管理制度規(guī)定要求。

六、到崗要求

（一）應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在畢業(yè)后，在公司規(guī)定的日期前到崗就職；非應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在接到聘用通知的30日內(nèi)到崗就職。

（二）確有原因需延遲到崗的，需提前溝通，報(bào)用人單位主要領(lǐng)導(dǎo)研究審批。

報(bào)名咨詢電話：0592-6808378，郵箱：zhaopin@xmhcicc.net

紀(jì)檢監(jiān)察電話：18250867242，郵箱：laizw@xmhcicc.net

附件：信息公司崗位報(bào)名表

原標(biāo)題：廈門海滄信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司員工社會(huì)招聘公告

文章來源：http://www.xmhaifa.com/Index/muokuai/10/61/1804