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2025湖北仙桃市衛(wèi)生專業(yè)技術人才專項引進20人公告

2025-02-24 來源:仙桃市第一人民醫(yī)院 瀏覽量:106

為進一步加強全市衛(wèi)生專業(yè)技術人才隊伍建設,經研究決定,2025年仙桃市面向社會公開引進一批衛(wèi)生專業(yè)技術人才到市第一人民醫(yī)院工作。現就有關事項公告如下:

一、引進計劃

2025年仙桃市擬公開引進衛(wèi)生專業(yè)技術人才20名,其中:集中引進醫(yī)學人才15名,全年引進學科帶頭人(業(yè)務骨干人才)5名。具體崗位及條件詳見《仙桃市2025年衛(wèi)生專業(yè)技術人才專項引進崗位計劃表》。

二、引進對象和資格條件

(一)引進對象

國內高等院校碩士研究生及以上學歷學位畢業(yè)生。

(二)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,遵紀守法;

3.具有良好的政治素質和道德品行;

4.具有崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力或技能條件;

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

6.具備崗位所必需的其他條件。

(三)有下列情形之一的,不得報名

1.現役軍人;

2.全日制高校在讀的非應屆畢業(yè)生;

3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員;

4.在原單位出現重大醫(yī)療事故或被吊銷執(zhí)業(yè)執(zhí)照的人員;

5.在各級公務員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員;

6.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應當執(zhí)行回避制度的人員;

7.已在仙桃市機關事業(yè)單位工作的在編在崗人員;

8.法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形。

三、報名與資格審查

(一)報名時間

1.集中引進醫(yī)學人才的崗位,報名時間為2025年3月4日9:00至2025年3月10日17:30(以報名郵件到達時間為準)。

2.引進學科帶頭人(業(yè)務骨干人才)的崗位,報名時間為2025年3月4日9:00至2025年12月31日17:30(以報名郵件到達時間為準)。根據各崗位報名情況適時組織考核,崗位計劃招滿為止。

(二)報名方式及要求

采取網上報名的方式進行,報考人員將相關資料發(fā)送至指定郵箱30867168@qq.com,壓縮成文件名為“本人姓名+報考崗位名稱+崗位代碼”的壓縮包。報名材料如下:

①《仙桃市2025年衛(wèi)生專業(yè)技術人才專項引進報名登記表》;②有效期內第二代身份證;③各階段學歷、學位證書(應屆畢業(yè)生須提供教育部學籍在線驗證報告;往屆畢業(yè)生須提供教育部學歷證書電子注冊備案表);④執(zhí)業(yè)醫(yī)師證、醫(yī)師資格證、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證(應屆畢業(yè)生提供規(guī)培單位開具的規(guī)培證明);⑤報考崗位要求的證書、證明材料原件電子照片;⑥本人近期2寸免冠正面電子證件照片(藍底證件照,jpg格式,20KB以上2M以下);⑦在職人員需提供所在單位開具的同意報考證明。

每人限報1個崗位。報考人員務必提供真實、準確、有效信息,否則自行承擔相應責任。

(三)資格審查

1.關于相關時間節(jié)點:年齡按周歲計算,起算時間為1月1日,如某崗位年齡要求30周歲及以下,即為1994年1月1日及以后出生,其他以此類推。工作經歷的計算時間截止2025年7月31日。應屆畢業(yè)生取得相關學歷、學位、規(guī)范化培訓合格證的計算時間截止2025年7月31日。其他資格條件(如資格證書等)的計算時間截止2025年2月28日。

2.集中引進醫(yī)學人才的崗位,資格審查時間為2025年3月4日9:00至2025年3月12日17:30。引進學科帶頭人(業(yè)務骨干人才)的崗位,資格審查時間為2025年3月4日9:00至2025年12月31日17:30。通過資格審查的人員,不得再改報其他崗位;未通過資格審查的人員,可在資格審查截止時間前補充信息重報或改報。資格審查貫穿引進工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現弄虛作假或違規(guī)情形的,一律按規(guī)定取消引進資格。

(四)打印準考證

由市衛(wèi)健委根據資格審查情況統(tǒng)一制作準考證,考生于面試前一天領取。

四、考試考核

(一)醫(yī)學人才集中引進

采取結構化面試方式進行。通過資格審查的人員直接進入面試,不設開考比例。面試主要考察應聘人員是否具備崗位所需的專業(yè)知識及綜合能力素質。實行百分制量化評分,設置最低合格分數線為70分,低于70分的考生不能進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

崗位學歷要求為碩士研究生及以上的,通過報名和資格審查的博士研究生,由市委組織部會同市人社局、市衛(wèi)健委通過直接考核引進,不參加集中面試,不受引進計劃限制。崗位學歷要求為博士研究生的,參加集中面試,按計劃引進。

(二)學科帶頭人(業(yè)務骨干人才)引進

采取直接考核方式進行。學科帶頭人(業(yè)務骨干人才)引進由市委組織部會同市人社局、市衛(wèi)健委,采取“一事一議”形式,根據報名和資格審查情況適時組織實施。直接考核采取專業(yè)答辯的方式進行,主要考察應聘人員的政治綜合素質、業(yè)務能力、行政管理能力等方面的情況??己藢嵭邪俜种屏炕u分,設置最低合格分數線為80分,低于80分的人員不能進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

五、體檢與考察

根據面試成績從高到低,按照1:1比例確定體檢、考察對象,小于1:1的崗位按最低合格分數線確定體檢、考察對象。對于面試成績相同的考生全部進入體檢和考察環(huán)節(jié),根據體檢和考察情況確定擬引進對象。

1.體檢。參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。

2.考察。考察組通過實地走訪、個別談話、與考察對象面談、查閱檔案材料等方式,全面了解考察對象情況,并核實考察對象報考資格條件。

3.遞補。因體檢、考察不合格等原因出現缺額的崗位,由市衛(wèi)健委報市委組織部同意后,在報考同崗位人員中按面試成績排名從高到低依次遞補體檢、考察對象。崗位遞補未果的,相應核減或取消崗位計劃。

六、公示

對擬引進對象在仙桃組工網、仙桃市人力資源和社會保障局官網公示5個工作日。公示期滿無異議的人員,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,約定試用期且計入聘期。

七、政策待遇

公開引進衛(wèi)生專業(yè)技術人才納入事業(yè)編制管理,相關待遇參照《仙桃市第一人民醫(yī)院引進高層次高學歷人才管理辦法》(仙一醫(yī)文〔2024〕22號)政策執(zhí)行。

八、其他事項

1.請考生及時關注仙桃組工網、仙桃市人力資源和社會保障局官網發(fā)布的相關信息,保持通訊暢通。如通訊方式變更,請及時主動告知。

2.因特殊情況需對本次引進工作時間進行調整的,以仙桃組工網、仙桃市人力資源和社會保障局官網發(fā)布的公告為準。

3.本公告由中共仙桃市委組織部協(xié)調相關部門進行解釋,未盡事宜另行公告。

政策咨詢電話:0728-3235991(仙桃市衛(wèi)生健康委員會人事科)

點擊下載>>>

1.仙桃市2025年衛(wèi)生專業(yè)技術人才專項引進報名登記表

2.仙桃市2025年衛(wèi)生專業(yè)技術人才專項引進崗位計劃表(集中引進醫(yī)學人才)

3.仙桃市2025年衛(wèi)生專業(yè)技術人才專項引進崗位計劃表(學科帶頭人、業(yè)務骨干人才)

原標題:2025-02-22仙桃市2025年衛(wèi)生專業(yè)技術人才專項引進公告

文章來源:http://www.hbxtyy.cn/index.php/Index-view-aid-3549.html

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