為更好地維護隆林政治安全和社會穩(wěn)定,進一步深化“平安隆林”建設，決定面向社會公開招聘13名公安機關警務輔助人員，現(xiàn)將有關事項公告如下。

一、招聘原則

按照德才兼?zhèn)浜?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行公開招聘，擇優(yōu)聘用。

二、招聘人員性質(zhì)及崗位招聘計劃

本次共計劃招聘警務輔助人員名額為13名，不納入機構編制部門管理范圍，具體崗位招聘計劃詳見《隆林各族自治縣公安局2023年公開招聘警務輔助人員計劃表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律法規(guī)，品行端正，責任心強，吃苦耐勞，自愿從事警務輔助工作;

2.年齡為18周歲以上、35周歲以下，年齡計算截止時間2023年12月26日(1987年12月26日至2005年12月26日期間出生，特殊崗位除外)；

3.應聘人員學歷應符合崗位設置要求，詳見《隆林各族自治縣公安機關2023年公開招聘警務輔助人員計劃表》（附件1）；

4.身心健康，體貌端正，面部無明顯缺陷，無口吃、無重聽、無紋身、無其它傳染性疾病、無精神性遺傳病史，體檢合格者；

5.同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、脫貧戶家庭成員、在職“一村一警務助理”、警察類或者政法類院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或者專門技能的人員。

6.具備擬招聘職位所要求的其他資格條件。

（二）有下列情形之一的不得報考

1.本人或家庭成員、主要社會關系參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

2.本人家庭成員或主要社會關系正在服刑或正在接受調(diào)查的；

3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；

5.曾因吸毒、嫖娼、賭博、盜竊、尋釁滋事等受到處罰的；

6.被行政拘留、司法拘留的；

7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；

8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被解除勞動合同、辭退解聘的；

9.從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的；

10.有較為嚴重個人不良信用記錄的；

11.其他不適宜從事警務輔助工作的。

12.在本局擔任警務輔助人員辭職后，自辭職之日起三年內(nèi)不得再報考本局警務輔助人員。

（三）本次招聘所涉及的服務期限、工作年限、任職年限、處罰期限以及戶籍、學歷證書、現(xiàn)役、辭退、基層工作經(jīng)歷等有關資格條件的時間計算，均以2023年12月26日為截止日期，年限按足年足月累計。

四、招聘程序

按照發(fā)布招聘公告→現(xiàn)場報名→資格審查→體能測試→筆試→面試→體檢→政審→公示→聘用等環(huán)節(jié)進行。報名且通過資格審查者，放棄或者缺席參加本次招聘的體能測試、筆試、面試、體檢等任何一環(huán)節(jié)的，均視為放棄聘用資格。

五、報考程序

（一）報名時間和方式

1.報名時間：2023年12月26日—2023年12月29日（上午8：00－12：00，下午15：00－18：00）。

2.報名地點：隆林各族自治縣公安局大門口信訪室(公安局新辦公樓，民族高中附近，報名咨詢電話：0776-8200680)

3.報名方式及要求：采取本人現(xiàn)場報名方式進行，應聘人員報名時須提供以下材料：本人居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、教育部學歷證書電子注冊備案表（登陸學信網(wǎng)查詢并打?。┘皪徫辉O置要求的其他證明材料（以上材料需審核原件，并提供一份復印件）；近期底小二寸免冠證件照2張(背面寫上姓名)和填寫好的個人《隆林各族自治縣公安局2023年公開招聘警務輔助人員報名登記表》（附件2）

4.資格審查。報考人員只能報考一個崗位。報考人員必須對其所填寫的報名信息和提供材料的真實性、準確性、完整性負責，如有不實，取消報考資格；如報名提交的材料不完整或者錯誤填寫報名信息，而造成無法聯(lián)系等后果，由報考人員自行承擔責任。資格審查合格人員名單將通過“隆林各族自治縣公安局”微信公眾號進行發(fā)布，通過資格審查即為報名成功。

（二）體能測試

經(jīng)資格審查合格的人員全部進入體能測試。參加體能測試人員，須身體健康，無不適宜參加激烈運動的疾病。如本人身體狀況欠佳、不宜參加體能測試的，應當主動放棄。

體能測試的項目和標準參照《關于印發(fā)公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》（人社部發(fā)[2011]48號）和《公安民警體育鍛煉達標手冊》的有關規(guī)定執(zhí)行，體能測試共設三個項目，具體為：10米x 4往返跑、縱跳摸高、1000米跑（女性為800米），具體標準詳見附件3。

體能測評項目中，縱跳摸高的測評次數(shù)不超過3次，往返跑的測評次數(shù)不超過2次，長跑測評次數(shù)為1次。勤務崗位輔警三個項目全部合格方可進入筆試環(huán)節(jié)，如其中任意一個項目不合格不得進入筆試環(huán)節(jié)。文職崗位輔警體能測試通過其中兩項即可進入筆試環(huán)節(jié)。

體能測試時間、地點另行通知。

（三）筆試

對符合報名條件并體能測試合格的報考人員，我局將統(tǒng)一組織理論考試，內(nèi)容包含時事政治、法律法規(guī)、公安業(yè)務等相關知識。理論考試復習范圍詳見《考試題庫1000題》（附件4），供參考人員進行復習。筆試考試分值100分。

理論考試時間、地點另行通知。

（四）面試

根據(jù)筆試考試成績按照崗位從高分到低分排序，按照計劃招聘人數(shù)1:3比例確定參加面試人選，不足1:3比例的按實有合格人員面試，面試職位達不到1:1比例的職位，由自治縣公安局統(tǒng)一對考生進行調(diào)劑，考生參加調(diào)劑后的職位面試。

面試由公安局、人社局組織面試小組進行結構化面試，主要考察報考人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應應變能力、語言表達能力等方面的素質(zhì)和能力等。面試總分為100分，面試合格成績?yōu)?0分，低于60分不得進入下一環(huán)節(jié)。

面試時間、地點另行通知。

（五）體檢

按照筆試、面試總成績從高分到低分的順序按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例確定進入體檢人員，總成績相同的，按照面試成績優(yōu)秀者優(yōu)先進入體檢，筆試、面試成績都相同的，則按照體能測試成績優(yōu)秀者優(yōu)先進入體檢。由聘用單位組織擬聘人員到指定醫(yī)療機構進行體檢，體檢標準參照最新的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。體檢費用由應聘者自理，放棄體檢或體檢不合格的不予聘用，由聘用單位根據(jù)面試情況進行遞補。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的體檢者，不予聘用。

體檢時間、地點另行通知。

（六）政審

體檢合格的，按照崗位招聘計劃1:1的比例確定進入政審人員，政審標準參照《公安機關錄用人民警察政治考察工作辦法》執(zhí)行。主要考察應聘人員本人及家庭成員或者近親屬的政治立場、道德品質(zhì)、遵紀守法等現(xiàn)實表現(xiàn)情況。政審不合格的不予聘用。

（七）公示

經(jīng)資格審查、筆試、體能測試、面試、體檢和政審合格者，由用人單位研究確定擬聘用人員名單，并在“隆林各族自治縣公安局”微信公眾號進行5個工作日公示，公示期滿無異議的，辦理聘用及相關手續(xù)。

（八）聘用

聘用人員實行勞動合同制度，由用人單位與聘用人員簽訂勞動合同。聘用人員必須服從用人單位的工作崗位安排，否則不予聘用。聘用人員實行試用期制度，試用期按《勞動合同法》相關規(guī)定執(zhí)行，試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的解除勞動合同。用人單位依據(jù)勞動合同并結合工作實際制定一系列規(guī)章制度和內(nèi)部管理規(guī)定對聘用人員進行管理。

凡被我局正式聘用但未按報到要求報到，或報到后在試用期內(nèi)因個人原因辭（離）職的應聘人員，自應報到之日起兩年內(nèi)不得報考隆林各族自治縣公安機關輔警。

六、待遇

（一）輔警待遇

1.輔警薪酬待遇由縣財政全額保障，聘用薪酬待遇人均收入3200元/月(含五險一金個人繳納部分)，績效工資、執(zhí)勤補助、法定節(jié)假日加班補貼另按有關規(guī)定執(zhí)行。

2.工作期間統(tǒng)一配發(fā)輔警服裝及其它相關裝備。

七、建立人員候錄庫

體能測試、筆試、面試都合格但未聘用的人員全部納入隆林各族自治縣公安局警務輔助人員候錄庫，1年內(nèi)，自治縣公安局可結合本局警務輔助人員崗位空缺情況，根據(jù)人崗相適應的原則，優(yōu)先從候錄庫人員中進行招聘，經(jīng)體檢、政審考察合格的，可聘用為隆林各族自治縣公安局警務輔助人員，并享受相應崗位待遇。

八、紀律監(jiān)督

（一）嚴格執(zhí)行回避和保密制度。用人單位負責人和招聘工作人員在進行招聘過程中，涉及與本人有親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，必須回避。要嚴格執(zhí)行保密制度，嚴防泄題、漏題，營私舞弊等現(xiàn)象的發(fā)生。

（二）嚴格公開招聘工作紀律。對有下列情形之一的，必須嚴肅處理：

1.應聘人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的；

2.應聘人員在考試過程中作弊的；

3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊的，或在政審體檢過程中參與作弊的；

4.招聘工作人員故意泄露面試內(nèi)容的；

5.涉及本次招聘、應聘相關人員違反規(guī)定，有其他影響招聘公平、公正的。

對違反公開招聘工作紀律或不具備招聘資格、弄虛作假、隱瞞真實情況的應聘人員，取消考試成績和聘用資格。

對違規(guī)招聘的人員，一經(jīng)查實，公開招聘工作主管機關不予認可，已聘用的人員，解除聘用合同并給予清退。

對違反公開招聘工作紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予調(diào)離工作崗位或相應的行政處分。

（三）嚴格執(zhí)行相關政策規(guī)定。招聘單位要嚴格按照招聘有關政策規(guī)定開展招聘工作，自覺接受社會和人民群眾的監(jiān)督。對違反有關政策規(guī)定的，應立即予以糾正，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)或弄虛作假行為，視情節(jié)輕重按照規(guī)定對有關責任人進行嚴肅處理，觸犯刑律的，由司法機關依法追究刑事責任。

十、注意事項

（一）有關招聘信息，應聘人員可通過“隆林各族自治縣公安局”微信公眾號查詢?？呻娫捵稍儓罂紞徫?、資格條件等信息，聯(lián)系電話：0776-8200680。

（二）應聘人員務必保持通訊暢通，如通訊方式變更，應及時告知工作人員。凡通知無應答或因個人原因，導致不能按時參加理論考試、體能測試、面試、體檢或提交政審材料的，視為自動放棄報考資格。

（三）應聘人員須對填寫的信息和提交的材料真實性負責，如個人填報信息失真、提交材料虛假，不符合報考條件和崗位要求，由此造成的一切后果、責任自負。

報名咨詢電話：隆林各族自治縣公安局政工室，0776—8200680。

查看附件：

1.隆林各族自治縣公安局2023年公開招聘警務輔助

人員計劃表

2.隆林各族自治縣公安局2023年公開招聘警務輔助

人員報名登記表

3.公安民警體能測試標準

4.考試題庫1000題

隆林各族自治縣公安局

2023年12月25日

原標題：隆林各族自治縣公安局2023年公開招聘警務輔助人員公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/eMJGcHsvzjgy60-vQK9biA